Kaikki opettajat ovat johtajia. Tämän väitteen kanssa olisi vaikea kiistää, koska opettajat ovat ihmisiä, jotka suunnittelevat ja toteuttavat vision luokkahuonekokemuksesta ja ohjaavat oppilaita sen läpi.
Yhä useammin osa opettajista ryhtyy yhteistyöhön hallintojen ja muiden koulutusjärjestelmän johtamismuotojen kanssa. Kehittyvät koulutusjärjestelmät johtavat siihen, että luokanopettajilla on tarve – ja mahdollisuus – ottaa erilaisia uusia johtotehtäviä.
Katso lisää
Ymmärrä, kuinka lasten käyttäytyminen voi osoittaa kärsimystä…
Kuinka tehdä reflektoivia tallenteita pedagogisessa käytännössä?
Nykypäivän opettajat vaativat rooleja, jotka ennen kuuluivat yksinomaan rehtorien ja muiden järjestelmänvalvojien toimivaltaan. Joihinkin näistä tehtävistä kuuluu mentorointi, ryhmien johtaminen koulujen opetussuunnitelmien määrittämiseksi ja opetuksen parhaiden käytäntöjen mallintaminen.
Opettajille, jotka ovat kiinnostuneita parantamaan omaa toimintaansa johtamistaidot, mitkä ovat parhaat toimenpiteet? Tässä on joitain ehdotuksia.
1. Työskentele hierarkioiden ulkopuolella olevalla visiolla
Opettajien tulee työskennellä rehtoreiden ja muiden ylläpitäjien kanssa suunnitella ja arvioida arviointeja, joiden he uskovat todella mittaavan oppimista heidän luokkahuoneissaan.
2. Yhteistyö
Kaikki järjestelmänvalvojat eivät ole avoimia yhteistyöhön opettajien kanssa, mutta oivaltavimmat ja huomaavaisimmat kyllä. Tehtävänäsi tulevana opettaja-johtajana on jatkaa jälkimmäistä. Keskustele koulun parannusprojekteista, joita voit tehdä yhdessä oppilaitoksen henkilökunnan kanssa, ja anna kumppanuuden muotoutua sieltä.
3. Etsi muita opettajia, joilla on samat ajatukset kuin sinulla
Internet voi olla tehokas työkalu näiden verkostojen rakentamisessa, varsinkin jos et löydä samanhenkisiä työtovereita omasta koulustasi. Monet ammattilaiset voivat tarjota neuvoja, jakaa käytäntöjä ja ideoita, jotka ovat toimineet omissa kouluissaan, sekä tarjota mentorointimahdollisuuksia.
4. Vaadi koulutuspolitiikkaa, joka tukee ja valmistaa opettajia
Opettajien, jotka ovat kiinnostuneita ottamaan näitä johtotehtäviä ja näkemään kollegoiden tekevän saman, on vaadittava toimia päättäjiltä.
