Nüüd on riigiteenistujatel föderaalvalitsuses kaugtööle üleminekuks uued eeskirjad, st kaugtöö. Juhtimis- ja innovatsiooniministeerium tühistas pärast reedel, 13. aastal liidu ametlikus väljaandes ilmumist eelmised sätted, mida on toimetanud majandusministeerium, tänase endise presidendi Jairi juhtimisel Bolsonaro.
Uurige, mis on kaugtöö reeglites muutunud
näe rohkem
10 tõusvat ametit, et tööturul silma peal hoida
Alagoas võidab esimese erialase magistrikraadi eripedagoogika alal
DOU-s avaldatud Normatiivjuhend muudab muudatusega liidu riigiteenistujate reegleid kaugtöö mudelist kinnipidamiseks. Nii loodi uuele režiimile üleminekuks eelistatult kategooriad.
Juhtimis- ja innovatsiooniministeeriumi hinnangul eelistavad kaugrežiimile üleminekut:
- Puuetega inimesed;
- Tõsiste terviseprobleemidega inimesed, kes on vanemad või samas seisundis inimeste seaduslikud eestkostjad;
- Liikumispuudega riigiteenistujad vastavalt seadusele nr. 10.098/2000;
- Rasedad ja imetavad naised, kuni rasedus- ja imetamisperiood kestab;
- Teenistujad, kes töötavad erakorralise tööajaga, mis on sätestatud artikli lõigetes 2 ja 3. 98 seaduse nr. 8.112/90.
Normatiivne juhend määrab ka, et iga föderaalasutus peab looma deklaratsiooni loomise programmid (PGD) ning juhtimis- ja tulemusprogrammid.
3 kuud on reguleerimise tähtaeg
Dokumendis on juhised föderaalse administratsiooni tsiviilpersonalisüsteemi (Sipec) organitele ning organisatsioonide ja organisatsioonide süsteemile. Föderaalvalitsuse institutsionaalne innovatsioon (Siorg) annab 90 päeva jooksul välja uued määrused, et rakendada üldeeskirju kaugtöö.
Nagu normjuhend määrab uute juhtimisprogrammide loomise, kuni uus on olemas dokumendiga, jäävad seni loodud programmid kehtima koostatud normide rakendamisega dekreet n. 11.072/2022.
Normatiivjuhendis sätestatud tähtaeg uute reeglite koostamiseks on kuni 90 päeva.
Juhtimisprogrammide reegleid muutis 2022. aasta detsembris Majandusministeerium. Sel ajal kehtestati kuuekuuline tähtaeg erinevate föderaalse avaliku teenistuse raames tehtavate muudatuste, näiteks kaugtööle ülemineku jaoks.