A Caja Económica Federal divulgó, desde el día 15, los valores de la asignación salarial para los nacidos en septiembre y agosto. Este beneficio puede alcanzar el monto total del salario mínimo vigente en 2023 y es un derecho que puede facilitar la vida de muchas personas.
Se pueden contemplar todos los trabajadores inscritos en el PIS (Programa de Integración Social) o Pasep (Programa de Formación del Patrimonio de los Servidores Públicos) en los últimos cinco años.
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El pago se ha realizado desde el 15 de febrero y muchos no saben que pueden recibir este dinero. Por ello, es importante estar alerta y seguir el calendario oficial de la Caja Económica Federalpara no perder la oportunidad.
Consulta aquí si tienes derecho a la prestación salarial y cómo retirar todas las cantidades liberadas.
¿Quién tiene derecho a la prestación salarial PIS/PASEP?
Empleados que:
- Haber estado registrado en el programa PIS/PASEP durante al menos cinco años;
- Tiene remuneración mensual de hasta dos salarios mínimos con contrato formal;
- Realizó trabajo formal durante al menos 30 días en el año base (2021) del beneficio 2023.
¿Cuál es el monto pagado en concepto de asignación salarial?
El monto liberado depende del tiempo de trabajo formal ejercido por el trabajador, el tiempo mínimo es de 30 días.
Quienes trabajaron durante 12 meses en 2021 reciben el valor de R$ 1.320,00. Cada mes registrado en cartera de Trabajo equivale a 1/12 del salario mínimo.
Calendario de subsidio salarial 2023
El beneficio comenzó a liberarse el 15 de febrero, inicialmente para los nacidos en enero y febrero.
Vea las próximas fechas para la asignación de salario de Caixa:
- Nacido en septiembre: 15 de junio
- Nacido en octubre: 15 de junio
- Nacido en noviembre: 17 de julio
- Nacido en diciembre: 17 de julio
Los nacidos hasta agosto también han recibido y pueden retirar los valores. Sin embargo, muchas personas aún no han retirado los montos y pueden perder el dinero. Recordando que el retiro solo estará disponible hasta el 28 de diciembre de 2023.
El pago se realiza a través caja Ten en la cuenta de ahorro digital o directamente en la cuenta CAIXA del trabajador. También puede retirar el beneficio de bonificación salarial en las casas de lotería, en los cajeros automáticos y en las sucursales de Caixa Econômica Federal con un documento oficial.