10 hijos de Elon Musk: las acciones de las empresas del padre no están garantizadas

Elon Musk, CEO de Tesla y SpaceX, expresó su desacuerdo con la idea de transferir automáticamente la riqueza a los niños que no muestran interés o no pueden dirigir empresas.

En sus palabras destacó que no apoya la práctica de otorgar acciones de la empresa a sus hijos sin considerar sus capacidades. Musk cree que este enfoque sería un error.

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Su visión enfatiza la importancia del mérito y la competencia en la gestión empresarial, en lugar de favorecer la herencia de la riqueza sin objetivos claros.

Musk mantiene varias relaciones con cada uno de tus 10 hijos, demostrando que no todos tienen el mismo grado de proximidad con él. La hija mayor del multimillonario, por ejemplo, pretende cambiar su apellido, ya que quiere mantener la distancia con su padre.

Con sus numerosas empresas, incluidas tesla y Twitter Inc., Musk es consciente de los desafíos de la planificación patrimonial y lo ve como un problema continuo. Tiene sus preferencias discutidas con los directores, para mostrar cuáles son sus preferencias para la sucesión.

¿Quiénes son los sucesores de Elon Musk?

Musk enfatiza la importancia de evitar pasar acciones automáticamente a niños que carecen de un interés genuino o habilidades de gestión esenciales.

En cambio, sugiere que los ejecutivos consideren un enfoque basado en el mérito, promoviendo a las personas dentro de la organización que hayan demostrado que son dignos de la responsabilidad del liderazgo.

Musk cree que es más tolerable que las empresas confíen en personas apasionadas por el negocio y capaces de administrarlo de manera eficiente, en lugar de simplemente confiar en la herencia como heredero para asumir posiciones de liderazgo.

En una entrevista con los directores ejecutivos de El periodico de Wall Street, el multimillonario y dueño de Twitter resaltó la importancia de identificar sucesores para sus empresas cuando sea necesario, quienes serían personas competentes para administrar en ausencia de líderes.

Expresó su fuerte oposición a la práctica de que los ejecutivos transfieran sus negocios o voten acciones a sus hijos, sin tener en cuenta sus preferencias.

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