A dinámica se utilizan como instrumento de autoconocimiento, mejora de las relaciones sociales, así como una forma de medir las habilidades y competencias del profesional.
Se aplica en el entorno del aula, en la formación, en las iglesias e incluso entre familiares y amigos, cada uno de los cuales tiene un objetivo. En el caso de la dinámica “Los dos círculos”, el objetivo es integrar al equipo.
saber cómo hacer la dinámica Los dos círculos!
Dinámica Los dos círculos - Paso a paso
Primero, es necesario reunir al grupo de personas y dividirlo en dos equipos, ambos con igual número. Los equipos deben organizarse en dos círculos, uno dentro del otro.
Luego, el organizador dinámico pondrá la música a sonar y cada círculo rotará hacia un lado diferente del otro. Los participantes pueden bailar, jugar, divertirse en este momento.
Cuando la música deja de sonar, el famoso Stop, las personas deben estar frente a frente. En ese momento, intercambiarán información según lo haya definido el coordinador de la dinámica, que puede ser el nombre, educación, edad, ciudad donde viven, entre otros.
El juego continúa, es decir, hasta que todos puedan hablar entre ellos.
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Dinámica Los dos círculos - Recursos
Para la realización de la dinámica Los dos círculos no necesitan muchos recursos materiales.
Básicamente, con un equipo de música y música (CD, DVD, memoria USB, Internet) puedes ponerlo en práctica. Algunos también actúan con un instrumento musical (guitarra, ukelele, pandereta, etc.).
El número de participantes tampoco está limitado, solo debe ser un número par, para que todos puedan comunicarse con el otro colega.
Dinámica Los dos círculos - Objetivos
La dinámica Los dos círculos pueden lograr muchos objetivos. Con él, es posible conocer más al compañero de trabajo y / o compañero de estudio, promover la buena convivencia, la colaboración entre partes, confianza, respeto mutuo, compromiso, además de identificar las sinergias y metas que cada participante busca ponerse al día.
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