Ενόψει της πανδημίας που αντιμετωπίζουμε τα τελευταία χρόνια, η εικονική εργασία έχει αναδειχθεί ως μια ουσιαστική εναλλακτική λύση για τη διατήρηση της λειτουργίας της κοινωνίας. Σε αυτό το πλαίσιο, το home office και οι υβριδικές λειτουργίες, που συνδυάζουν πρόσωπο με πρόσωπο και εικονική εργασία, κέρδισαν χώρο στην αγορά.
Σύμφωνα με έρευνα που πραγματοποιήθηκε από μια αμερικανική εταιρεία λογισμικού στην οποία συμμετείχαν περισσότεροι από 130.000 εργαζόμενοι, σημειώθηκε αύξηση στο καθεστώς εργασίας τα Σαββατοκύριακα. Σύμφωνα με τη μελέτη, ο φόρτος εργασίας αυτή την περίοδο αυξήθηκε κατά 5%, με μέσους όρους να ξεπερνούν τις 6 ώρες εργασίας την ημέρα.
δείτε περισσότερα
Ο διευθυντής απορρίπτει την υποψήφια θέση εργασίας, αφού την έκρινε «πολύ…
Η έρευνα αποκαλύπτει ότι το Gen Z είναι το πιο αγχωμένο και καταθλιπτικό στην…
Αυξάνει τον όγκο της εργασίας τα Σαββατοκύριακα
Με τη διάδοση των υβριδικών ωρών εργασίας, πολλά παραδείγματα έχουν μεταμορφωθεί. Λόγω μαζικών απολύσεων, πολλοί εργαζόμενοι άρχισαν να αναλαμβάνουν λειτουργίες που προηγουμένως μοιράζονταν μεταξύ τριών ατόμων, αλλά τώρα εκτελούνται μόνο από ένα.
Μια έρευνα που διεξήχθη από την αμερικανική εταιρεία ActivTrak ανέλυσε περισσότερες από 175 εκατομμύρια ώρες εργασίας περίπου 134.000 εργαζομένων χρησιμοποιώντας το λογισμικό παραγωγικότητας τους. Σύμφωνα με τα στοιχεία, που είναι εντελώς ανώνυμα, ο φόρτος εργασίας τα Σαββατοκύριακα, Σάββατο και Κυριακή, αυξήθηκε κατά περίπου 5%, φτάνοντας τις 6,6 ώρες.
Η αναφορά δείχνει αύξηση του ημερήσιου χρόνου εργασίας
Η έρευνα που πραγματοποιήθηκε από την εταιρεία αποκαλύπτει επίσης ότι η ημερήσια εργάσιμη ημέρα ήταν 10 ώρες και 9 λεπτά το έτος 2022, σε σύγκριση με τον τυπικό μέσο όρο των εταιρειών, που είναι 8 ώρες.
Επιπλέον, η έκθεση έδειξε επίσης ότι οι τομείς της τεχνολογίας και των ψηφιακών μέσων παρουσίασαν αύξηση περίπου 25% στον αριθμό των ωρών εργασίας μόνο τα Σαββατοκύριακα, σε σύγκριση με το έτος 2021.
Οι λόγοι για αυτές τις αυξήσεις είναι η μείωση του αριθμού των εργαζομένων, γεγονός που επιβαρύνει τους υπόλοιπους εργαζόμενους. Ένας άλλος λόγος είναι η ευελιξία που προσφέρει η απομακρυσμένη εργασία, η οποία επιτρέπει την ολοκλήρωση των αιτημάτων τα Σαββατοκύριακα.
Σε μια συνέντευξη, η Gabriela Mauch, Αντιπρόεδρος του Εργαστηρίου Παραγωγικότητας της ActivTrak, είπε: «Επιπλέον, ως άνθρωποι αισθάνονται πιο άνετα με την ευελιξία, είναι αποδεκτό να αποσυνδεθείτε στις 3 μ.μ. την Παρασκευή και να χειριστείτε την εργασία κατά τη διάρκεια του Σαββατοκύριακου εβδομάδα.