Der Selbständige ist eine natürliche Person, die Dienstleistungen für mehrere Unternehmen erbringt - Anrufe von Dienstleistern - und steht in keinem Arbeitsverhältnis.
Die Art ihrer Dienstleistungen ist gelegentlich und die Vermittlung zwischen dem Arbeitnehmer und dem Unternehmen erfolgt, notwendigerweise durch die Gewerkschaft oder durch die Agentur für Arbeit (OGMO) - im Falle eines Arbeitnehmers Hafen. Trotz der obligatorischen Vermittlung durch die Gewerkschaft oder OGMO kann der unabhängige Arbeitnehmer entscheiden, ob er der Gewerkschaft beitreten möchte oder nicht.
Einzelne Arbeitnehmer haben die gleichen Rechte wie Arbeitnehmer, die ein Arbeitsverhältnis haben: faire Entlohnung, FGTS, 13. Gehalt, bezahlter Urlaub, bezahlte wöchentliche Ruhezeiten und zusätzlich Nacht. Darüber hinaus sind selbstständige Arbeitnehmer gemäß Artikel 11 des Gesetzes 8.213/1991 sozialversicherungspflichtig.
Der Standard, der den selbstständigen Arbeitnehmer regelt, ist das Gesetz 12.023/2009, vor dieser Verordnung Unabhängige Arbeitnehmer hatten nicht die gleichen Rechte wie Arbeitnehmer mit einem Vertrag. Beschäftigung.
Merkmale des Einzeljobs
- Der Service wird irgendwann bereitgestellt
- Der Arbeitnehmer kann Dienstleistungen für mehrere Unternehmen erbringen
- Die Vermittlung der Gewerkschaft oder der OGMO ist obligatorisch
- Die Vergütung erfolgt in Form von Umlagen
Unabhängige Hafen- und Nicht-Hafenarbeiter
In Brasilien gibt es zwei Arten von selbstständigen Arbeitnehmern: Hafenarbeiter und Nicht-Hafenarbeiter.
Selbständiger Hafenarbeiter ist derjenige, der in Häfen arbeitet und folgende Funktionen ausführt:
- Vorarbeiter
- Stau
- Reparatur und Frachtkontrolle
- Überwachung von Schiffen und Hafenanlagen
Die Vermittlung zwischen Arbeitnehmer und Unternehmen erfolgt in diesem Fall obligatorisch durch die Agentur für Arbeit (OGMO). In diesen Fällen hat der Arbeitnehmer kein Arbeitsverhältnis und kann Dienstleistungen für verschiedene Hafenbetreiber erbringen.
Nicht-Hafen-unabhängiger Arbeiter arbeitet in folgenden Rollen:
- Be- und Entladen von Schiffen (einschließlich Kohle- und Erzlagerarbeiter)
- Arbeiter in Alvarengas (Schiffe zum Be- und Entladen von Schiffen)
- Dozenten ein- und ausladen
- Laden und Entladen von Monteuren
- Personen im Block- oder Vorarbeiterdienst
- Bootsanlegeplatz
- Gepäckträger im Hafen
- praktisch
- Kaffee, Kakao, Salz und ähnliche Bagger
- Arbeitnehmer in der Salzgewinnungsindustrie ohne Arbeitsverhältnis und sonstige Be- und Entladekräfte
Unterschied zwischen Selbstständigen, Selbständigerwerbenden und Zeitarbeitskräften
Freiberufler: ist jemand, der ohne Arbeitsverhältnis und ohne Nachrang eine berufliche Tätigkeit für ein Unternehmen ausübt. Der Selbständige verhandelt direkt mit dem Unternehmen und seine Dienstleistungen werden gelegentlich erbracht.
Hilfskraft: der Zeitarbeitnehmer wird vom Unternehmen für maximal 90 Tage als Ersatz eingestellt vorübergehende Mitarbeiter des Unternehmens, die abwesend sind oder in Zeiten erhöhter Nachfrage nach Arbeit. Um einen Zeitarbeitnehmer einzustellen, ist es notwendig, einen Vertrag mit einem Dienstleister abzuschließen - eine direkte Einstellung ist nicht zulässig.
Selbständiger Arbeiter: es ist der Arbeitnehmer, der gelegentlich Dienstleistungen für ein Unternehmen erbringt und der, obwohl er kein Arbeitsverhältnis hat, dieselben Rechte hat wie Arbeitnehmer mit einem Arbeitsverhältnis. Die Vermittlung der Leistung erfolgt verbindlich durch den Verband der Kategorie oder durch die OGMO.
Siehe auch die Bedeutung von Wohlergehen, soziale Sicherheit und CLT.