Siden den 7. februar har Shopee e-handelsbutikken accepteret ansøgninger til sit trainee-program. Denne nyhed vækker dog opmærksomhed for at være den første shopee trainee-program som vil acceptere brasilianske kandidater. Blandt de områder, hvor disse praktikanter vil kunne arbejde, er nogle af platformens vigtigste områder, såsom drift, salg, menneskelige ressourcer og økonomi. Derudover er det værd at bemærke, at den virtuelle butik vil acceptere kandidater, der er dimitteret fra 2019, og der er ingen specifikation for bacheloruddannelsen.
Læs mere: Ansættelsesmuligheder i Nubank: Banken åbner ledige stillinger til forskellige stillinger.
se mere
10 stigende erhverv for dig at holde øje med arbejdsmarkedet
Alagoas vinder den første professionelle mastergrad i specialpædagogik
Shopee i Brasilien
Shopee har fået mere og mere plads på det brasilianske territorium, så det allerede har erobret mange loyale købere. Disse tiltrækkes normalt af leveringshastigheden og hovedsageligt af varernes lave værdi.
Med trainee-forløbet åbent forventes relationerne mellem land og butik at blive endnu tættere. Da, med denne mulighed, vil flere studerende have chancen for at tilbringe et år og tre måneder i et eksklusivt udviklingsprogram for virksomheden.
Men måske er det ikke let at blive optaget i programmet, i betragtning af mængden af ansøgninger og også på grund af de kriterier, som virksomheden har fastlagt. Shopee vil trods alt prioritere kandidater, der har erfaring fra internationale virksomheder, projektledelse og som har erfaring i forskellige roller.
Om Shopee Trainee-programmet
Ifølge Shopees meddelelse vil butikken tilbyde en løn, der er forenelig med de værdier, der er tilgængelige på markedet. Derudover er madkuponer, lægehjælp, livsforsikring og transportkuponer nogle af fordelene for Shopee-elever.
Derfor bør de, der er interesserede i at være med i nogen af de ledige stillinger, besøge butikkens side, hvor de får adgang til logistik- og engelsktestene, der gør et hurtigt valg. Herefter forbliver hver af de kandidater, der består første etape, registreret indtil anden del, som er den individuelle samtale med nogle af virksomhedens direktører.
