I jagten på en ledig stilling ender mange kandidater med at falde i fristelsen til at ligge på deres CV for at få en fordel i forhold til andre konkurrenter. Denne holdning kan dog have alvorlige konsekvenser, såsom tab af tillid fra rekrutterere og endda afskedigelse efter at være blevet ansat.
Tjek nogle af de mest almindelige løgne, der findes på CV'er, og hvorfor det er vigtigt at undgå dem.
se mere
Mor registrerer datter ved navn Barbie og søn hed næsten Ken
20 børneeventyr - moderne og klassiske!
Adresse, akademisk baggrund og sprog
At lyve om din adresse for at få en vis fordel i udvælgelsen kan virke som en harmløs holdning, men det er faktisk en meget almindelig praksis blandt kandidater.
Denne løgn kan dog let opdages af rekrutterere, som kan konsultere talentbanker og se variationen i adresser. Så det er bedre at være ærlig og angive den rigtige adresse.
En anden almindelig løgn handler om akademisk baggrund, såsom at foregive at have en kandidat-, doktorgrad eller bachelorgrad inden for et eller andet område, du ikke har. Denne løgn kan dog let afkræftes af rekrutteringsmanden, som kan anmode om bevis for eksamensbeviser og certifikater.
Stadig på akademisk baggrund overdriver mange kandidater deres niveau af flydende sprog i fremmedsprog. Dette kan dog bemærkes under interviewet eller sprogtesten, som rekrutteringsmanden kan anvende. Derfor er det bedre at være oprigtig og kun sætte de sprog, hvor du har et tilfredsstillende vidensniveau.
Varighed af ophold i virksomheder
En anden almindelig løgn handler om opholdstid hos tidligere virksomheder. Nogle kandidater forsøger at skjule jobustabilitet og lyve om varighedsperioden i hver virksomhed.
Denne løgn kan dog let opdages gennem referencer eller kontakter med de tidligere virksomheder. Det er vigtigt at være ærlig omkring opholdets længde, men at forklare årsagerne til afrejsen kan være en positiv holdning og demonstrere faglig modenhed.
Kort sagt er det en skadelig holdning at ligge på dit CV og kan have alvorlige konsekvenser for din professionelle karriere. Det er vigtigt at være ærlig og etisk, når du leder efter et job, præsenterer reelle kvalifikationer og undgår løgne, der let kan opdages af rekrutteringspersonale.