Minulý čtvrtek (12) Uber zahájil kampaň na rozšíření technologického sektoru společnosti v Brazílii. Díky tomu nabízí více než 100 pracovních míst pro svůj inženýrský a vývojový sektor. Počet zaměstnanců v této oblasti se tak prakticky zdvojnásobí.
Přečtěte si více: OLX otevírá 200 osobních a domácích pracovních míst; Podívejte se, jak se zúčastnit
vidět víc
Neotevřený původní iPhone z roku 2007 se prodává za téměř 200 000 $; vědět...
Thajská restaurace čelí žalobě poté, co zákazník utrpěl…
Hlavní pracovní pozice ve firmě
S více než 20 000 zaměstnanci po celém světě se Uber snaží řešit problémy společnosti kolektivně, z více úhlů pohledu. Z tohoto důvodu má potřebu vybudovat různorodý tým.
Proto je cílem společnosti najmout talentované profesionály s různými formacemi a zázemím, aby vytvořili pestrý a kreativní tým. Prostřednictvím různých profilů z různých částí země hledá Uber inženýry, vývojáře a další IT profesionály, kteří mohou nabídnout kreativní a inovativní řešení.
Podle náborových lídrů aplikace v Latinské Americe má společnost v tomto sektoru investici 2 500 milionů U $, najímání více než 100 specialistů pro technologické vývojové centrum společnosti, které má více než 6 oblastí technika.
Jak se ucházet o zaměstnání
Registrace je velmi jednoduchá a lze ji provést prostřednictvím Oficiální stránky Uberu. Tam by měl uchazeč vyhledat sekci výběrového řízení, které se bude konat online a dostupné jednotlivcům po celé zemi. Mimochodem, tato volná místa budou určena hlavně pro týmy řešení objednávek na trzích a u maloobchodníků.
Činnosti jsou navíc velmi rozmanité, kdy se ti, kteří jsou najatí, mohou rozhodnout, zda budou pracovat na home office nebo ne. Některé služby je však možné provést pouze osobně v sídle společnosti, které se nachází ve státě São Paulo, v Osascu.
Je to vynikající příležitost pro profesionály, kteří se snaží proniknout i na mezinárodní trh, protože nástroje vyvinuté v zemi mohou být použity v jiných zemích.
