قد يكون للمناقصات العامة قواعد جديدة ؛ في عام 2023 سيكون هناك أكثر من 8 آلاف وظيفة شاغرة

وفقًا للمعلومات التي نشرتها صحيفتا Folha de São Paulo و O Globo ، تدرس الحكومة الفيدرالية التغييرات في قواعد المناقصات العامة.

تم وصف هذه التعديلات في مشروع قانون تمت مناقشته بالفعل في مجلس الشيوخ الاتحادي وبدعم من وزارة الإدارة والابتكار.

شاهد المزيد

تم التأكيد: تنتج Samsung حقًا شاشات قابلة للطي لـ...

الصين تجري تجارب مع الزرد في محطة الفضاء...

هذا هو PL 2258 لعام 2022 ، الذي وافق عليه مجلس النواب في أغسطس من العام الماضي و ، أرسل لاحقًا إلى مجلس الشيوخ ، حيث يكون عضوًا في لجنة الدستور والعدالة والمواطنة في منزل.

هذا المشروع عبارة عن تعديل لمقترح آخر (PL 92/2000) أعده السيناتور السابق خورخي بورنهاوزن ، والذي تناول القواعد المتعلقة بالمناقصات العامة.

بالنسبة لعام 2023 ، تتوقع الحكومة فتح أكثر من 8000 وظيفة شاغرة في المناقصات العامة الجديدة.

ووفقًا للاتحاد ، فإن ميزانية هذا العام ، التي تمت الموافقة عليها في نهاية عام 2022 ، تنص على إعفاء ضريبي يسمح بفتح الوظائف الشاغرة وإجراء الاختبارات.

التغييرات الرئيسية المخطط لها

في المواضيع التالية ، يتم وصف النقاط الرئيسية التي يمكن تعديلها في تنفيذ المناقصات العامة.

تنفيذ المتطلبات الجديدة

بالإضافة إلى الامتحان التحريري التقليدي ، قد تطلب اللجان المسؤولة عن المسابقات مراحل تقييم أخرى.

يُصنف PL الذي يحدد التغييرات في العطاء على أنه "وسيلة صالحة" لتقييم قياس:

  • المعرفة: اختبارات مكتوبة أو موضوعية أو أطروحة وتقييمات شفهية تغطي المحتوى العام أو المحدد المتعلق بالمسابقة المعنية ؛
  • المهارات: إعداد الوثائق ومحاكاة المهام ذات الصلة بالمنصب ، بالإضافة إلى الاختبارات البدنية المقابلة للأنشطة المنفذة في الوظيفة ؛
  • المهارات: التقييم النفسي ، فحص الصحة النفسية أو الاختبار النفسي ، يتم إجراؤه من قبل مختص مؤهل ، على النحو المنصوص عليه في اللائحة الخاصة.

إجراء الاختبارات عبر الإنترنت

كما ينص PL 2258/2022 على إمكانية إجراء بعض المناقصات العامة عن بُعد ، بالكامل عبر الإنترنت.

في هذه الحالات ، يسلط مشروع القانون الضوء على وجوب إجراء الاختبار على "منصة إلكترونية ذات وصول فردي آمن وفي بيئة خاضعة للرقابة".

بالإضافة إلى ذلك ، في هذه المناسبات ، يجب أن تضمن المجالس المنظمة ظروفًا متساوية للمرشحين ، حتى يتمكنوا من الوصول إلى البيئة الافتراضية والتكافؤ التام في عقد الحدث.

تدريب مسبق أو إضافي

تغيير رئيسي آخر يمكن وضعه في قواعد تنظيم المناقصات العامة في البرازيل هو إدراج الدورات التكميلية والتدريب كشرط مسبق للحذف أو التصنيف مرشحين.

قد تكون هذه الدورات التدريبية مطلوبة قبل وبعد الانتهاء من مراحل المسابقة نفسها.

على أي حال ، سيؤخذ أداء المرشحين في الدورات بعين الاعتبار في التصنيف النهائي.

بالإضافة إلى ذلك ، فإن الهدف هو تعريف المرشحين بالوظائف التي سيضطلعون بها ، إذا تمت الموافقة عليها. لهذا السبب ، تتبنى بعض المناقصات العامة بالفعل هذا النوع من تنسيق التنظيم.

تخرج في التاريخ وتكنولوجيا الموارد البشرية. شغوفًا بالكتابة ، يعيش اليوم حلم العمل باحتراف ككاتب محتوى للويب ، وكتابة مقالات في مجالات مختلفة وتنسيقات مختلفة.

هنا هو الحل النهائي للتخلص من صراصير المطبخ

لسوء الحظ ، في بعض المنازل ، وجود بعض الحشرات أمر لا مفر منه. كمثال ، يمكننا الاستشهاد بـ الصراصي...

read more

اطلع على الجوانب الستة الرئيسية التي تحدد الجمال الحقيقي

هل تعتبر نفسك انسان جميل؟ هناك عدة عوامل تجعل الشخص جميلاً. يعتقد الكثيرون أن العنصر الرئيسي هو ا...

read more
أندر 4 أنواع من الطيور في العالم

أندر 4 أنواع من الطيور في العالم

الطيور هي من أكثر الحيوانات المحبوبة من قبل محبي الحيوانات. بعد كل شيء ، هذه الكائنات متنوعة للغا...

read more