على الرغم من وجود "بنك" في اسمه ، مما يعني أن البنك باللغة الإنجليزية ، فإن Nubank ليس في الواقع بنكًا. على ما يبدو ، يحدث هذا لتجنب البيروقراطية والرسوم. ولسبب مماثل أيضًا ، لا يقدم حساب راتب لكشوف المرتبات. في الآونة الأخيرة ، ذكر اثنان من موظفي fintech أنه مع عقد رسمي ، يتم دفع رواتبهم من قبل Itaú. لمعرفة المزيد حول سبب استخدام Nubank لشركة Itaú لدفع رواتب موظفيها ، اقرأ المقالة التالية.
اقرأ أكثر: يهدف Nubank إلى زيادة التغطية التأمينية
شاهد المزيد
التنجيم والعبقرية: هذه هي العلامات الأربع الأكثر إشراقًا...
أجهزة iPhone التي لم تنجح: رفض الجمهور 5 عمليات إطلاق!
ما الذي تحتاج لمعرفته حول دفع Nubank لمقاوليه مقابل بنك آخر؟
صرح اثنان من موظفي fintech Nubank أنه مع عقد رسمي ، يتم دفع رواتبهم من قبل Itaú. بعد التغييرات في قرارات البنك المركزي في يوليو 2018 ، يمكن للعمال اختيار طلب إمكانية نقل الأجور إلى NuConta.
لا يوجد تفسير مستنير لسبب قيام التكنولوجيا المالية بهذا. ومع ذلك ، ذكرت أنها لا تقدم حاليًا حساب راتب ، يتم تنفيذه من خلال خدمة الاستعانة بمصادر خارجية التي تعاقدت عليها شركة Itaú.
ومع ذلك ، حتى لو حدث هذا ، فإنه يبدو أنه يتعارض مع الطبيعة الإستراتيجية التي حددها Nubank نفسه. هذا لأن هذا ليس بنكا فعليا ، تحكمه لوائح البنك المركزي.
في الواقع ، يعمل Nubank كمؤسسة دفع ومؤسسة مالية. بالنظر إلى هذا ، فإن NuConta ليس حساب راتب أو حساب جاري أو توفير ، ولكنه حساب دفع.
يتبع هذا المثل العليا التي صممتها fintech: استراتيجيتها هي أن تكون شيئًا بيروقراطيًا خفيفًا. في ضوء ذلك ، يظهر Nubank ضمن ترتيب تنظيمي جديد حيث تم إنشاء رقم مؤسسة الدفع المذكورة أعلاه. على الرغم من أن Nubank يقدم أيضًا بطاقة ائتمان بشكل متوازٍ ، إلا أنه لم يصبح بنكًا فعليًا.
باتباع هذا النوع من المؤسسات ، ينتهي الأمر بـ Nubank ليكون خاليًا من العديد من البيروقراطيات والرسوم التي تفرضها البنوك التقليدية عادةً. لأغراض التكنولوجيا المالية ، هذا بعيد كل البعد عن أن يكون شيئًا سيئًا.
