соціальні права - це все основні права та основні гарантії, якими повинні ділитися всі люди в суспільстві, незалежно від статевої орієнтації, статі, етнічної приналежності, релігії, економічного класу тощо.
Соціальне право прагне вирішити соціальні проблеми, тобто всі ситуації, що представляють нерівність у суспільстві. Людям також важливо мати мінімальна якість життя та гідність.
Більшість соціальних прав були завойовані з часом завдяки вимогам і боротьбі громадські рухи, які мають на меті гарантувати рівність, свободу та гідність серед усіх людей. Основні досягнення соціальних прав спостерігалися в 19-20 ст., Після розвитку промислової революції.
Соціальні права передбачені в Загальна декларація прав людини (1948), створений і проголошений Генеральною Асамблеєю ООН, а також у Міжнародному пакті про економічні, соціальні та Культурні (1966), які складаються з угод, що служать основою для формулювання Федеральної конституції Бразилії та ряду інших країн.
Дізнайтеся більше про Соціальні проблеми та Права людини.
соціальні права в Бразилії
Соціальні права гарантуються Федеральна конституція 1988 року, де вони класифікуються на дві групи: основні гарантії та права та гарантії соціального порядку.
Незважаючи на те, що соціальні права стосуються індивідуальних потреб людей, вони також надають керівництво для створення функціонуючого та стабільного суспільства.
Глава II, стаття 6 Федеральної конституції Бразилії абстрактно встановлює, які соціальні права визнає країна та які підтверджуються конкретними законами.
Ст. 6-е Соціальні права - це освіта, охорона здоров'я, харчування, робота, житло, транспорт, відпочинок, безпека, соціальне забезпечення, захист материнства та дитинства, допомога знедоленим у формі Конституція.
У Конституції все ще є кілька статей, які конкретно стосуються соціальні права у сфері праці, гарантуючи відсутність дискримінації, наприклад, на ринку праці. Крім того, трудові права надають працівникам основи, щоб вони мали якість життя та гідність у своїх професіях, такі як: оплачувана відпустка, гарантійний фонд, страхування від безробіття, мінімальна заробітна плата, 13-та зарплата, соціальне забезпечення та соціальна допомога інші.
Інші соціальні гарантії праці передбачають право робітників організовувати профспілки та асоціації та вступати до них, крім того, що вони можуть вільно страйкувати та обговорювати питання класу.
Див. Також значення Цивільне право це від Гідність людської особистості.