Робочі дні - це всі дні, коли робота не призупиняється, при нормальній роботі закладів товарів і послуг. Як правило, цей період часу охоплює від З понеділка по п'ятницю.
Однак, залежно від обставин, суботу також можна вважати робочим днем. Наприклад, для виплати зарплати цей день вважається корисним.
1 липня - п’ятниця (1 робочий день)
2 липня - субота (2 робочий день)
3 липня - неділя (неробочий день)
4 липня - понеділок (3 робочий день)
5 липня - вівторок (4 робочий день)
6 липня - середа (5 робочий день)
З іншого боку, для банків та інших фінансових установ Субота не обов'язково класифікується як робочий день.
Більше того, з цієї причини, якщо термін сплати за виплату припадає на суботу, неділю чи святковий день, і він не сплачений, штрафу та відсотків на суму не буде в перший наступний робочий день.
Отже, коротше, можна сказати, що робочий день - це будь-який день, який не припадає на неділю та / або державне свято.
Згідно зі статтею 216 Нового цивільного процесуального кодексу (Закон № 13.105 від 16 березня 2015 р.), Суботня, неділя та святкові дні не існує судової експертизи.
