Медична довідка - це документ, який пацієнт вимагає під час медичного прийому, будь то плановий або оф терміновість, яка виправдовує їх відсутність або тимчасову відсутність на роботі чи іншій оплачуваній діяльності з причин медичний.
Повна або часткова відсутність на роботі, мотивована медичними причинами, передбачена юридичними засобами, такими як пункт f статті 6, пункт 2 закону 605/49, де регламентує, що, якщо працівник відсутній через хворобу, після пред'явлення медичної довідки він не втратить зарплату або тижневий відпочинок Оплачується (DSR).
Цей документ є правом, яке має кожен пацієнт при консультації, і йому не можна відмовити. Однак лікар повинен зробити найкращу оцінку та засвідчити те, що він / вона вважає зручним та етичним для здійснення своєї професії, а також відображає стан пацієнта.
Для видачі медичної довідки необхідні деякі важливі вимоги, такі як проста мова та правдивий зміст, належним чином підписані лікарем, який обстежив пацієнта на дату набуття ефективної допомоги, на додаток до медичних рекомендацій, що стосуються пацієнта на підставі проведеної оцінки, а також періоду їх відпочинку, якщо такий є необхідність.
Важливо пам’ятати, що видача неправдивої медичної довідки або будь-якого іншого документації вважається незаконною, що, крім звільнення з поважної причини, призводить до кримінального покарання.
Термін доставки медичних довідок
Бразильське законодавство про працю (CLT) не встановлює кінцевого терміну надання медичної довідки на робочому місці. Однак це розуміється як розумний термін доставки документа протягом 48 годин, починаючи з першого дня відпустки.
