Yönetim, bir şirketin çalışanlarını ekip yönetimi görevlerinde koordine etme rolünü belirtmek için kullanılan bir terimdir.
Bu, bir kuruluş içindeki faaliyetleri denetleme, koordine etme eylemi veya etkisi ile doğrudan bağlantılı bir terimdir.
Genellikle yönetim terimi, kaynakları koordine etmekten sorumlu olan, şirketin en üst seviyesindeki çalışan grubunu da ifade eder. iç, üçüncü şahıslar önünde firmayı temsil eder ve amaç ve hedefleri kontrol eder, yani yönetim, bir işletmenin başarısından veya başarısızlığından da iş.
Bu iş yönetimi bağlamında yönetim, proje yönetimi, operasyonlar ve tedarik zinciri yönetimi gibi yönetimle bağlantılı çeşitli terimlerle ilgilidir.
Hukuki alanda yönetim, bir kişinin bir toplumun işlerini yönetmekle yükümlü olduğu ve bir sosyal sözleşmenin amaçlarını yerine getirmek için geniş yetkilere sahip olduğu geleneksel görevdir.
Bu rolü üstlenen kişiye denir. yönetici. Bir şirketin faaliyetlerini planlama, organize etme, yönlendirme ve kontrol etme işlevlerinden sorumludur. Ekibi yönetme, yönetme ve koordine etme yeteneği ile iyi yönetime katkıda bulunmalıdır.
Yönetim türleri
İşletme yönetiminde, kurumun tarzına en uygun yönetim modellerini belirleyebiliriz. Onlar:
varlık Yönetimi
Ana pozisyonların ve en önemli pozisyonların şirket sahipleri tarafından üstlenildiği yönetim şeklidir.
siyasi yönetim
Bu modelde, yönetim pozisyonları, üyelikler ve siyasi sadakat yoluyla diğer insanlara emanet edilir.
amaçlara göre yönetim
Bu, çoğu şirkette en çok benimsenen modeldir. Bu tür bir yönetimde, pozisyon ve hiyerarşi düzeyi ne olursa olsun, şirketin amacına ulaşması için herkes işbirliği yapar.