Några sjukdomar hamnar i vägen och/eller hindrar arbetstagaren från att kunna utföra sina arbetsuppgifter. Men om denna sjukdom orsakas av någon faktor som är ett resultat av den aktivitet han utför på jobbet eller av arbetsmiljön i sig, är det möjligt för arbetstagaren att uppnå en period av stabilitet, vilket förhindrar hans avgång.
Därför kommer vi i dagens artikel att tillhandahålla en lista över sjukdomar som kan garantera arbetarna denna tillfälliga stabilitet.
se mer
Dessa är de 4 stjärntecknen som älskar ensamhet mest, enligt...
Det finns några hundraser som anses vara perfekta för människor...
Läs mer: Nya sjukdomar ansluter sig till INSS sjuklönelista
Lista över sjukdomar som kan förhindra uppsägning av en arbetstagare
Arbetslagstiftning är en uppsättning lagar som syftar till att garantera rättigheter och skyldigheter för en arbetare i landet. Enligt en av lagarna är uppsägning av en arbetstagare som lider av en allvarlig sjukdom utan skälig anledning diskriminerande.
Hälsoministeriet gjorde en lista över arbetsrelaterade sjukdomar tillgänglig som enligt lagstiftningen används som referens för att skapa tillfällig stabilitet för arbetstagare.
Kolla in vilka sjukdomar som finns på den här listan nu:
1. Hörselnedsättning
En sådan förlust kan vara tillfällig och permanent och är mycket vanlig bland anställda som ständigt utsätts för buller.
2. Förslitningsskador
Även känd som RSI, dess huvudsakliga symtom är: smärta i de övre extremiteterna, svårigheter att röra sig och minskad amplitud.
3. Arbetsrelaterade sjukdomar i rörelseorganen
En sådan störning kan orsakas av skador på muskler, senor, leder och bland andra medlemmar som kan skada rörelseapparaten.
4. Psykosociala och psykiska störningar
Såsom ångest, depression, paniksyndrom och utmattningssyndrom – även känt som professionellt utmattningssyndrom.
5. Cancer
Eftersom cancer är en av de mest fruktade sjukdomarna, kan cancer generera en period av stabilitet för arbetaren och kan utvecklas på flera olika sätt. Yrkescancer utlöses på grund av exponering för cancerframkallande ämnen som finns i arbetsmiljön.
