Strupena delovna okolja so v naši družbi tako pogosta, da podatki kažejo, da 1 od 5 ljudi zaradi tega razloga pusti službo. Zato je pomembno, da se zavedamo in znamo prepoznati, kdaj je delo škodljivo. Da bi ga lažje prepoznali, smo izbrali 4 jasne znake, ki nakazujejo enostrupeno delovno okolje.
Nasveti za prepoznavanje, ali je vaše delo strupeno
Poglej več
Opozorilo: TA strupena rastlina je pripeljala mladeniča v bolnišnico
Google razvija orodje AI za pomoč novinarjem pri...
Zdaj preverite glavne znake, da preverite, ali je vaše delovno okolje strupen:
1. slaba komunikacija
Vzpostavitev ustreznega komunikacijskega procesa je bistven dejavnik za ohranjanje odnosov, tudi delovnih. Tako so delovna okolja, kjer ni komunikacije ali pa je nepopolna, jasen znak strupene službe.
Ta napaka v prenosu informacij poleg zaviranja zaposlenega vpliva na uspešnost podjetja. Ker jasna komunikacija med šef in zaposlenih je ključna točka za povečanje učinkovitosti.
2. Nenehna kritika in obsojanje
Pomanjkanje kolegialnosti v odnosih med zaposlenimi je tudi nekaj, kar pogosto najdemo v strupenih okoljih.
Medtem ko je tekmovalnost v delovnem okolju naravna, nenehno presojanje ustvarja okolje naporno delo, kjer je prisotno slabo počutje med zaposlenimi in razširjen občutek nezmožnost.
3. vztrajna izčrpanost
Čeprav je za delovna okolja značilno nenehno spodbujanje truda in produktivnosti, tista podjetja, kjer je ta filozofija pripeljana do skrajnosti in so njihovi zaposleni nenehno v zvezna država izčrpanost, tako fizični kot duševni, so strupeni.
Poleg tega je ta metodologija povečane produktivnosti dolgoročno zelo neproduktivna. Po mnenju strokovnjaka se je treba odločiti za konstantnost pri manjših ciljih, pa tudi za proslavljanje doseženih rezultatov.
4. Pomanjkanje priložnosti za rast
Kar nas pripelje do drugega pomembnega signala, priznavanja, ki je ključni vidik upravljanja učnega okolja. delo in ki se večinoma pojavlja v obliki bonusov, napredovanj ali celo s sodelovanjem pri dobiček.
Tista podjetja, kjer zaposlenim niso na voljo priložnosti za rast, pa zlahka štejejo za strupena.
