Brazilija se sooča z velikimi težavami v zvezi z dostopom do služba. Poleg skoraj 12 milijonov ljudi, ki so bili v prvem četrtletju leta 2022 brezposelni v državi, se je stanje poslabšalo. vedno slabše, ko gre za pomanjkanje usposabljanja in dostopa do digitalnih virov kakovosti.
Pravzaprav se le 29 % Brazilcev šteje za kvalificirane, 26 % delno kvalificirane, 25 % praktično zunaj vsega, kar vključuje digitalni svet, pri čemer uporablja le 1 % virov, 20 % pa jih je popolnoma nepripravljeni.
Poglej več
Google razvija orodje AI za pomoč novinarjem pri...
Neodprt originalni iPhone iz leta 2007 se prodaja za skoraj 200.000 $; vedeti...
Na ta način se razume, da se tretjina delavcev v Braziliji in na svetu boji izgubijo službo zaradi stroja, glede na obstoječo veliko vrzel, ki izhaja iz pomanjkljivega strokovnega usposabljanja. »Pomembno je, da se usposobiš, greš iskat profesionalne kvalifikacije in ne pričakujte, da bo podjetje to naredilo namesto vas,« poudarjajo strokovnjaki. Poleg tega nekatere raziskave navajajo, da je 70 % strokovnjakov z veščinami, ki jih ceni trg, bolj verjetno zadovoljnih s svojim poklicem.
Vendar, nenavadno ali ne, ljudje, ki se zaradi tehnologije počutijo ogrožene, niso starejši. Po raziskavi je 38 % ljudi, rojenih do leta 1997, oz generacija z, se bojijo, da bi jih na njihovih delovnih mestih zamenjali roboti, v primerjavi z le 19 % ljudi, rojenih med letoma 1946 in 1964, generacija rojena takoj po drugi svetovni vojni. To pomeni, da je generacija Z tista, ki se najbolj boji pomanjkanja tehnološke usposobljenosti s strani svojih delodajalcev, in sicer 44 % v primerjavi z 29 % v boomerjih.
Geograf in psevdo pisatelj (ali drugače), star sem 23 let, iz Rio Grande do Sul, ljubitelj sedme umetnosti in vsega, kar vključuje komunikacijo.