Pogosto je težko razločiti, ali je naš delo ali je strupen ali je preprosto grd. Navsezadnje lahko poklicno nezadovoljstvo povzroči več dejavnikov, od pomanjkanja zanimanja za naloge do negativnega delovnega okolja.
V tem članku bomo raziskali znake strupenega dela in razpravljali o razliki med življenjem v strupenem delovnem okolju in tem, da preprosto ne uživamo v tem, kar počnemo. Nadaljujte z branjem!
Poglej več
Vodja zavrne kandidatko za zaposlitev, ker meni, da je "preveč...
Raziskave razkrivajo, da je generacija Z najbolj pod stresom in depresivna v...
Znaki toksičnega dela
negativno delovno okolje
Eden glavnih znakov toksičnega dela je negativno delovno okolje.
To lahko vključuje sovražne sodelavce, žaljive šefe, slabo komunikacijo in kulturo, ki ne ceni sodelovanja in medsebojnega spoštovanja.
Prekomerni stres
Če vam delo nenehno povzroča visoko stopnjo stresa, je verjetno, da je strupen.
Stres je lahko posledica prekomerne delovne obremenitve, kratkih rokov, pomanjkanja podpore ekipe ali nenehnega pritiska za doseganje nerealnih ciljev.
Pomanjkanje rasti in razvoja
Strupeno delo običajno ne ponuja možnosti za poklicno rast in razvoj.
Če se na svojem trenutnem položaju počutite stagnirajoče in z malo možnosti za karierno napredovanje, je možno, da ste obtičali v strupeni službi.
Razvrednotenje in pomanjkanje priznanja
Če se zaradi svojega dela nenehno počutite necenjene in premalo cenjene, je to znak zastrupitve. Pomanjkanje priznanja za njihov prispevek lahko povzroči nezadovoljstvo in pomanjkanje motivacije.
Razlika med tem, da imamo strupeno službo in da preprosto ne maramo tega, kar počnemo
Pomanjkanje zanimanja za naloge
Če preprosto ne marate nalog, ki jih opravljate v službi, gre lahko le za neusklajene interese.
Pomembno je oceniti, ali ste nezadovoljni s samo službo ali z drugimi vidiki, kot sta okolje ali kultura podjetja.
trenutke zadovoljstva
Pomislite na čase, ko ste zadovoljni s svojim delom. Če se včasih počutite izpolnjeni in motivirani, morda ne uživate v določenih delih službe, vendar še vedno najdete vrednost in namen v drugih vidikih.
Možnost menjave
Če ste odprti za spremembe in raziskujete različne poklicne priložnosti, to morda ni pravo delo za vas.
Včasih lahko sprememba kariere ali novo delovno okolje spremeni vse.
Verjamemo, da ste do sedaj uspeli razumeti, kako vedeti, ali je vaše delo dejansko strupen zate.
Na podlagi teh zapiskov se odločite, kaj je najpomembnejše. In ne zanemarjajte svojega čustvenega zdravja.