Deși sunt 500 aprobate în Caixa Economică Federală în așteptarea citației, o alertă a Federației Naționale a Asociațiilor de Personal Caixa (Fenae) indică un deficit mult mai mare de angajați la instituție.
Citeşte mai mult: Finanțarea de la Caixa pentru proprietatea casei va avea o reducere a dobânzilor
Vezi mai mult
Marile bănci braziliene, precum Bradesco și Caixa, sunt ținta malware-ului...
Alertă: acestea sunt pericolele plății minimului pe factura cardului dvs. de credit...
Potrivit lui Fenae, numărul necesar de angajați pentru regularizarea situației este în jur de 20 mii, deoarece angajații băncii ajung să fie supraîncărcați cu un număr de apeluri mai mare decât cel recomandat.
În perioada 2015-2020, Caixa a pierdut 14.866 de locuri de muncă, potrivit informațiilor de la Dieese. Și pe de altă parte, numărul clienților deserviți la sucursale a crescut cu 65%, ceea ce provoacă în mod evident un deficit. Prezența medie pe server ajunge la 1.775, când înainte era de 1.070.
Potrivit lui Clotário Cardoso, care este coordonator al Comitetului executiv al angajaților și director de administrație și Finanțe la Fenae, reducerea drastică a numărului de funcționari publici merge împotriva creșterii asistenței către Clienți. „Acest lucru provoacă supraaglomerare în agenții, supraîncărcare de muncă și îmbolnăvire a angajaților, chiar dăunând serviciului către populație”, a explicat el.
În urmă cu aproximativ un an, Secretariatul pentru Coordonare și Guvernare a Societăților de Stat (Sest) a publicat o ordonanță, prin care Ministerul Economiei autoriza o creștere a personalului Caixa. Textul a acordat o creștere de 3.000 de angajați aprobați, trecând de la 84.544 la 87.544.
„Caixa ar trebui, cel puțin, să completeze personalul autorizat [87.544 de angajați] și să înlocuiască opririle care au avut loc”, a spus președintele Fenae, Sergio Takemoto.
Iubitor de filme și seriale și de tot ceea ce implică cinema. Un curios activ pe rețele, mereu conectat la informații despre web.
