Programul de bonusuri salariale PIS/Pasep pentru anul de lucru 2020 a fost finalizat în luna martie. Aproximativ 23 de milioane de angajați din sectorul public și privat care au lucrat în acel an au putut să aibă acces la un salariu minim.
Cu toate acestea, cei care au lucrat cu un contract oficial anul trecut sunt încă în dubiu cu privire la previziunea când vor putea primi beneficiul. În acest sens, consultați în acest articol când va fi eliberată alocația pentru anul de bază PIS/Pasep 2021.
Vezi mai mult
Desenrola Brasil: Programul de renegociere a datoriilor acoperă Fies...
Beneficiarii născuți în noiembrie și decembrie pot acum să retragă...
Citeşte mai mult: Rambursare IR 2022: plățile încep în mai; verifica calendarul
Înțelegeți când va fi lansat bonusul salarial PIS/Pasep 2021
Plata indemnizațiilor se efectuează în anul următor perioadei de angajare. Astfel, cei care au lucrat în 2010 au fost plătiți în 2011 și așa mai departe. Cu toate acestea, pentru a economisi bani în timpul pandemiei, guvernul federal a amânat rambursările pentru 2021.
Cu asta, cei care au lucrat oficial anul trecut vor avea dreptul la prestație abia în 2023, până în decembrie. În plus, este necesar să se ia în considerare faptul că guvernul federal trebuie să aibă un buget care să îi permită să găzduiască o cheltuială de aproape 21 de miliarde de lei.
Cine are dreptul la bonusul salarial PIS/Pasep din anul de bază 2021?
Pentru a avea acces la beneficiile bonusului salarial PIS/Pasep, lucrătorul trebuie să îndeplinească niște criterii specifice. Dacă acesta este cazul, este posibil să primiți până la un salariu minim. Unele dintre cerințe presupun să aibă cel puțin 30 de zile de muncă cu contract formal în 2021, să fii înscris în PIS/Pasep de cel puțin 5 ani, adică din 2017 și, în medie, primind până la două salarii minime lunare în 2021.
În plus, lucrătorul trebuie să aibă toate datele actualizate și corect informate de către angajator în Lista anuală de informații sociale (RAIS)/eSocial. Prin îndeplinirea tuturor acestor criterii, salariatul va putea primi cuantumul sporului salarial atunci când acesta va fi eliberat de guvern prin instituțiile abilitate.