Senāts apstiprināja jaunu pagaidu pasākumu. Priekšlikums paredz, ka Valsts sociālā nodrošinājuma institūta (INSS) apdrošinātās personas ir atbrīvotas no caurlaides ekspertīze slimības pabalstam, kas tagad tiek saukts arī par pagaidu invaliditātes pabalstu. Tiks analizēts tikai pārskats, kas atspoguļo nodokļu maksātāja stāvokli.
Lasīt vairāk: Skatiet, kā pārskaitīt INSS pabalstu uz citu kontu vai iestādi
redzēt vairāk
Apstiprināts: Samsung patiešām ražo salokāmus ekrānus...
Ķīna kosmosa stacijā veic eksperimentus ar zebrazi...
Lēmums pieņemts, ņemot vērā to, ka institūtā šobrīd ir rinda ar 738 000 neizskatītiem ekspertīžu pieprasījumiem, kas krājas un piedāvā sešu mēnešu gaidīšanas periodu. Lai samazinātu šo laiku, tika apstiprināts Pagaidu pasākums Nr. 1113/2022. Covid-19 pandēmijas kulminācijas laikā, no 2020. līdz 2021. gadam, iestāde izmantoja šo analīzes modeli.
Vai ir iespējams atgriezties darbā?
Tagad deputāts gaida prezidenta sankciju. Tikmēr daudzi strādājošie turpina bez ekspertīzes, nesaņemot palīdzību un joprojām bez iespējas atgriezties darbā! Problēma slēpjas šajā pārmērīgajā kavēšanā, kas galu galā kaitē darbiniekiem, kuri atrodas atvaļinājumā. Un vēl jo vairāk, ja pabalsts tiek atteikts pēc mēnešiem ilgas gaidīšanas.
Daudzi strādnieki mēģina atgriezties darbā, baidoties zaudēt ienākumus prombūtnes perioda dēļ. Šādos gadījumos ir nepieciešams iegūt Arodveselības sertifikātu (ASO), ja atvaļinājums pārsniedz 30 dienas un darbinieks var atgriezties. Tikai pēc tam ir iespējams atgriezties pie normālas aktivitātes.
Dienā, kad paredzēta pārbaude, nodokļu maksātājam jāuzrāda visi dokumenti, tostarp ASO, kas apliecina atvaļinājuma laiku un palīdzības saņemšanu vai nesaņemšanu. Ja darbinieks vēl nav piemērots, viņš nevar atgriezties darbā, tāpēc viņam būs jāgaida medicīniskā analīze un norādītais laiks, lai atgrieztos darba vietā.
Kas var saņemt pagaidu invaliditātes palīdzību?
Reģistrēti darbinieki, kuri ir veikuši vismaz 12 iemaksas INSS. No šī perioda ir atbrīvoti profesionāļi, kuri ir bijuši darbnespējīgi nelaimes gadījumu, darba laikā iegūtas slimības vai konkrētas smagas saslimšanas fakta dēļ.
Lai saņemtu šo palīdzību darbnespējas dēļ, pilsonis, kurš uzrāda apliecību ar atvaļinājumu vairāk nekā 15 dienas – uzņēmuma apmaksātais periods – un kuram ir rīcībnespēja, kas pierādīta ar uzņēmuma ekspertīzi. institūts.
Filmu un seriālu un visa, kas saistīts ar kino, mīļotājs. Aktīvs tīklos zinātkārs, vienmēr saistīts ar informāciju par tīmekli.
