Uzņēmumi sociālo atbildību uztver kā izaugsmes veidu

Vai jums ir ieradums ziedot? Nav svarīgi, vai tas ir laiks, nauda vai priekšmeti. Arvien vairāk uzņēmumu pievienojas ziedojumu kampaņām un uzskata to par savu daļu centienus izaugsmei. Šīs izmaiņas uzņēmumu uzvedībā ir saistītas ar izpratni par to sociālo līdzdalību.

Lasīt vairāk: 10 mīti un patiesības par orgānu ziedošanu Brazīlijā

redzēt vairāk

Japānas uzņēmums nosaka laika ierobežojumu un gūst labumu

Brīdinājums: ŠIS indīgais augs nogādāja slimnīcā jaunu vīrieti

Sociālo aktivitāšu pieaugums

Sociālo investīciju attīstības institūts (IDIS) 2020. gadā veica aptauju, kas uzrādīja ļoti interesantus datus. Viņasprāt, vairāk nekā 80% sabiedrības ziedošanā saskata lielu nozīmi. Aptauja sadarbībā ar Datafolha norādīja, ka vairāk nekā 55% respondentu piedalījās kādā sabiedriskā darbībā kā brīvprātīgais.

Viens uzņēmums, kas ir ieguldījis lielus ieguldījumus sociālajās aktivitātēs, ir Dow materiālu zinātnes jomā. Viņa ir iesaistījusies aktivitātēs, kas vērstas uz kopienām, un uzskata, ka ne tikai labumu, kas to saņem, bet arī tie, kas praktizē solidaritātes aktus, jūtas apmierināti.

Iepazīstieties ar Solidariodow

Grupa organizē vairākas akcijas Latīņamerikā, un nesen tai izdevās apvienot astoņas rūpnīcas Brazīlijā brīvprātīgajam darbam, kas ietekmēja aptuveni 1200 cilvēku dzīves. Brīvprātīgo grupa pieauga līdz 320 cilvēkiem, kas strādāja citu labā.

Helēna Afonso, kas ir Dow Brasil korporatīvās komunikācijas vadītāja, stāsta, ka šī piederības sajūta kopienai un līdz ar to arī atbildība par to ir daļa no uzņēmuma kultūras. Viņa arī stāsta, ka darbinieki izjūt lielu gandarījumu, pievienojoties vispārējam labumam.

"Tas ir spēcīgs instruments iesaistīšanai, personiskai apmierinātībai un lepnumam par piederību, kad uzņēmums rūpējas un mobilizējas," viņa teica.

Ņemot to vērā, uzņēmums ir izstrādājis stundu politiku, kurā darbinieki var kādu laiku veltīt brīvprātīgajam darbam un turpināt saņemt normālu atalgojumu. Starp Dow atbalstītajiem projektiem ir iekļauta kopienās, ilgtspējīgas uzņēmējdarbības un izglītības iniciatīvas, kas vērstas uz zinātni, tehnoloģijām, inženierzinātnēm un matemātiku.

Lai izstrādātu darbības, Dow uztur dialogu ar sabiedrību, vienmēr cenšoties tajā sniegt efektīvu ieguldījumu. Tik daudz, ka jau 15 gadus uzņēmums organizē pastāvīgas tikšanās ar Argentīnas kopienām. Šīs tikšanās notiek kopienas telpās un veicina iedzīvotājiem nepieciešamo projektu izstrādi.

Kā norāda Dow Guadalupe Latorre komunikācijas vadītājs, grupa cenšas radīt sabiedrībai vērtīgus projektus. "Kad mēs veicam brīvprātīgu darbību, mēs kaut ko no sevis atdodam otram un ar šo darbību arī pārveidojam sevi," viņš teica.

Ar mērķi kļūt par iekļaujošāko un ilgtspējīgāko materiālu zinātnes uzņēmumu pasaulē, Dow turpina meklēt jaunus priekšlikumus un programmas, ko atbalstīt. Turklāt tas iezīmē tās 125 gadu vēsturi, kas kopā ar sabiedrību veido labāku nākotni.

Filmu un seriālu un visa, kas saistīts ar kino, mīļotājs. Aktīvs tīklos zinātkārs, vienmēr saistīts ar informāciju par tīmekli.

Stīvs Džobss parakstījis čeku 175 $ un izsolē līdz 25 000 ASV dolāru apmērā

Lielākā daļa čeku, izņemot šo, atrodas atkritnē. Mēs runājam par čeku, ko parakstījis Apple līdzd...

read more

Sony un Honda mērķis ir pārņemt elektromobiļu tirgu

16. jūnijā uzņēmumi Honda un Sony izveidoja kopuzņēmumu ar nosaukumu Sony Honda Mobility Inc. Jau...

read more

TikTok: atjauninājums nodrošina jaunu formātu video ierakstīšanai; paskaties, kas mainījās

TikTok ir mainījis veidu, kā lietotāji un satura veidotāji to izmanto. Ideja ir veicināt gara sat...

read more