Rakstnieks Lučāno Santoss 17. februārī laida klajā savu jauno grāmatu, kurā runāts par profesionālo karjeru. Ar nosaukumu “Esiet savtīgs ar savu karjeru — uzziniet, kā izvirzīt sevi pirmajā vietā savā profesionālajā ceļā un sasniegt jūsu personīgie mērķi”, grāmata aplūko autora uztveri, kurš ir arī Facebook pārdošanas vadītājs un mentors karjeras.
Viņš izvirza divus aspektus: pirmais pieņem, ka lielākā daļa profesionāļu tā nav apmierināti ar savu darbu, un otrkārt, ka viņi varētu izvairīties no šīs sajūtas, ja viņiem būtu labi orientēts. Ar šo vīziju grāmatas autore veido subsīdijas, lai profesionāļi apzinātos, ko viņi meklē un tiecas savā karjerā un kā sasniegs savus mērķus.
redzēt vairāk
Vai pusdienās vai vakariņās labāk ēst vārītas olas? Uzziniet šeit
Ar mani-neviens-var: iepazīstieties ar augu, kas spēj atvairīt ļaunas acis
Ir pamanīts, ka daudzi cilvēki meklē norādījumus, lai iegūtu labu darbu un iekārtošanos darba tirgū, lai sagatavotos un kvalificētos vēlamajai vakancei. Pateicoties viņa plašajām zināšanām, viņa profesionālajam ceļojumam un pieredzei ar citiem kolēģiem, Luciano uzskata trīs svarīgus punktus, lai organizētu labu iekārtošanos darba tirgū: Mācību programma, stāstījums un tīklu veidošana.
Mācību programma
Attiecībā uz mācību programmu viņš ierosina, lai dokumentam būtu vienkāršs un objektīvs formāts ar tradicionālu saturu, kurā būtu ietverta jaunākā pieredze un prioritāte būtu saturam un trajektorijai. Turklāt mentors sniedz padomu izmantot LinkedIn profilu kā CV, lai mums būtu laba vieta svarīgas informācijas ievietošanai.
Viena lieta, ko nekad nevar aizmirst, ir iekļaut galveno profesionālo pieredzi, kā arī neizlaist informāciju, kas varētu būt svarīga. Viņaprāt, mācību programmā ir jāatskaitās, kas mēs esam un ko esam darījuši, nevis tikai tas, ko mēs vēlamies vai tiecamies.
Stāstījums
Vēl viens ļoti būtisks aspekts ir stāstījums, tas ir, spēja sakarīgā stāstījumā profesionālās atlases intervijā pastāstīt savu trajektoriju un savu dzīvi. Intervijas laikā mums jāspēj veidot personisks stāstījums, novērtējot pieredzi, kas bija bagāta mūsu profesionālajai izaugsmei.
Lai to izdarītu, ir jānovērtē sasniegumi, ko esat guvuši savā ceļojumā, pozitīvi runājot par sastaptajām grūtībām, izceļot visu, kas tika apgūts šajā pieredzē. Līdz ar to iespējams padarīt interesantāku stāstījumu, kurā mūsu laika un enerģijas rezultātā radās profesionālajai vēsturei būtiskas mācības.
tīklu veidošana
Vēl viena jaudīga ierīce labas profesionālas iespējas iegūšanai ir tīklu veidošana. Tas ļauj mums satikt cilvēkus savā reģionā, kas palīdz mums piekļūt citām iespējām visā mūsu karjeras laikā. Tādējādi tīklu veidošana ir process, kas veidots visā tās vēsturē, bez steigas, radot profesionālas saiknes ar klientiem, pasākumiem un pat citiem profesionāļiem, ar kuriem tiekamies ceļš. Tāpēc, jo ātrāk cilvēki sāks veidot savus tīklus, jo lielākas ir iespējas iegūt labu vietu darba tirgū.
Vēl viens aktuāls jautājums ir nesteigties, lai sasniegtu vakanci. Dažreiz iespējas rodas ilgtermiņā, tāpēc jums ir jābūt pacietīgam un neatlaidīgam, lai tad, kad radīsies iespēja, tā varētu būt jūsu. Autors nobeigumā uzsver, ka LinkedIn ir izrādījies labs risinājums, taču nekas neaizstāj reālo dzīvi, jo mēs runājam par tīklu veidošanu.
Filmu un seriālu un visa, kas saistīts ar kino, mīļotājs. Aktīvs tīklos zinātkārs, vienmēr saistīts ar informāciju par tīmekli.
