Ir ļoti slikti, ja darbā jūs uzskatāt par cilvēku ar toksisku attieksmi, jo tas var kaitēt jūsu karjerai, kā arī jūsu personīgajai dzīvei un biznesam. labklājību. Tāpēc ir ļoti svarīgi iemācīties atpazīt šos ieradumus un pēc iespējas ātrāk strādāt pie tiem, lai uzlabotu visus savas dzīves aspektus.
Lasīt vairāk: Partnera un toksisko attiecību kontrole; zināt, kā identificēt
redzēt vairāk
Šīs ir 4 zodiaka zīmes, kurām visvairāk patīk vientulība, liecina…
Ir dažas suņu šķirnes, kas tiek uzskatītas par ideāli piemērotām cilvēkiem…
Kas ir kaitīga vai toksiska uzvedība?
Saskaņā ar sociālās inteliģences teoriju kaitīgu vai toksisku uzvedību var definēt kā darbības un attieksmes, kas pazemo citus. Piemēram: kāds mēģina likt jums justies nenovērtētam.
4 toksiski ieradumi, no kuriem jāizvairās darbā
Nevienam nepatīk dzīvot kopā ar cilvēkiem, kas padara vidi, kurā jāstrādā un jāgūst labi rezultāti, par enerģijas un slikta klimata pilnu vietu. Problēma ir tā, ka daži slikti ieradumi var padarīt to par modeli jūsu mājās un arī darbā. Tālāk skatiet, ko griezt un no kā izvairīties.
dezorganizācija un nekārtība
Viena no uzvedībām, kas var sabojāt jūsu labsajūtu, ir vides izjaukšana (gan mājas birojā, gan klātienē). Sāciet pievērst lielāku uzmanību savās mājās un glabājiet lietas pareizajās vietās. Jūs ievērosiet, kā dzīve kļūst vieglāka un projekti sāks plūst.
Melo un vienmēr taisa drāmu
Lai gan drāma ir neizbēgama, dažreiz mēs nevaram pieļaut, ka šīs emocijas ir daļa no ikdienas notikumiem. Ir nepieciešama kontrole. Negatīvas sajūtas, piemēram, bezcerība, sirds sāpes un vilšanās, nav normālas vai apsveicamas, tāpēc mēģiniet būt pozitīvāks, pildot savu lomu, lai netraucētu sev un citiem.
Būt trokšņainam kolēģim nav patīkami
Ja esat tāds cilvēks, kurš strādā tikai klausoties mūzika, tā nebūs problēma, kamēr strādājat, tomēr jums jābūt uzmanīgiem un jānodrošina ka skaņa nav pārāk skaļa un nenāk no austiņām, jo tas noteikti ietekmēs Kolēģi. Tas attiecas arī uz puisi, kurš vienmēr runā skaļi.
Esi saprāta īpašnieks
Augstprātība var radīt ļoti toksisku vidi. Tāpēc iemācieties lūgt un piedāvāt palīdzību kolēģiem, deleģēt darbu citiem un izturēties pret visiem kā pret jēgpilnu savas komandas locekli. Esi īsts līderis.