Uzrunājot senatorus parlamentā, uzrunāja Austrālijas Federālās policijas (AFP) komisārs priekšplānā izvirza paaudžu atšķirības, kas tradicionāli ir bijusi jutīga un pakļauta izraisītājiem likumpārkāpumiem. Viņa iejaukšanās tika uzskatīta par ievērojamu un noteikti nepalika nepamanīta.
konferences laikā Pērles policijas darbā, Sidnejā komisārs Reece Kershaw dalījās savos novērojumos par dažādām paaudžu atgriezeniskās saites vajadzībām.
redzēt vairāk
Šīs ir 4 zodiaka zīmes, kurām visvairāk patīk vientulība, liecina…
Ir dažas suņu šķirnes, kas tiek uzskatītas par ideāli piemērotām cilvēkiem…
Pieminot Z paaudze, viņš norādīja, ka, pēc viņa domām, šī paaudze mēdz novērtēt un prasīt no saviem vadītājiem uzslavas biežāk, aptuveni trīs reizes nedēļā.
Viņš arī norādīja, ka nākamā paaudze, visticamāk, atsaucoties uz tūkstošgadniekiem, var samierināties ar uzslavu apmēram trīs reizes gadā, savukārt jūsu paaudzei, iespējams, atsaucoties uz "baby boom", parasti uzslavas ir vajadzīgas tikai reizi gadā. gadā.
Šis novērojums tika veikts, salīdzinot dažādas paaudzes un viņu vēlmes attiecībā uz atpazīstamību darba vietā.
Austrālijas Federālās policijas (AFP) komisāra komentārs, uzstājoties parlamentā, izraisīja diskusijas sociālajos medijos un piesaistīja parlamenta zālē klātesošo uzmanību.
Daudzi pauda viedokļus par iespējamo jaunāko strādnieku trūkumu valstī, radot jautājumus par paaudžu atšķirībām.
Tomēr vēlāk aģentūra AFP nāca klajā ar paziņojumu, lai noskaidrotu šo lietu. Saskaņā ar divu rindu paziņojumu ziņojumi, ka komisārs uzskata, ka dažādas paaudzes pieprasa dažāda līmeņa uzslavas, ir nepareizi. AFP sacīja, ka komisārs atsaucās uz informāciju, kas tika sniegta nesenā policijas forumā.
Z paaudze dod priekšroku uzslavām un atzinībām
Iepriekš minēto informāciju par dažādu paaudžu dažādajām vajadzībām pēc uzslavas iepazīstināja Maikls Makvīns, slavens sociālais pētnieks un autors.
Makvīns ir vairāku grāmatu autors, tostarp Kā tūlīt sagatavoties turpmākajam, un dalījās ar šo skatījumu iepriekšminētajā konferencē. Viņa uzstāšanās izraisīja interesi un raisīja diskusijas par dažādu paaudžu iezīmēm un cerībām.
Pēc Maikla Makvīna teiktā, iepriekš minētā statistika ir balstīta uz globālās analītikas firmas veiktajiem pētījumiem. galup un daudznacionālais programmatūras uzņēmums Darba cilvēks.
Šajās aptaujās šā gada februārī tika aptaujāti vairāk nekā 10 000 pieaugušo visā ASV. Ņemot vērā šos pētījumus, tika apkopota informācija par dažādu paaudžu vēlmēm un cerībām saistībā ar uzslavām un atzinību darba vidē.
Kā ziņots vietnē galup, aptauja atklāja, ka aptuveni 40% strādājošo, kas pieder pie jaunākās paaudzes, pauda dod priekšroku saņemt atzinību no saviem personīgajiem menedžeriem vismaz dažas reizes nedēļa.
Vietne uzsver, ka šī atzinības nepieciešamība nav saistīta ar to, ka esat "trūcīgs" vai meklē trofejas līdzdalību, bet apliecināt, ka atzinībai ir svarīga loma izaugsmē darbiniekiem.
Filmu un seriālu un visa, kas saistīts ar kino, mīļotājs. Aktīvs tīklos zinātkārs, vienmēr saistīts ar informāciju par tīmekli.
