Pasibaigus 2022-iesiems ir atėjus 2023-iesiems, daugelis įmonių ieško naujų talentų, kurie galėtų prisijungti prie darbuotojų. Jei ieškote galimybės, dabar gali būti idealus metas užkariauti savo erdvę darbo rinkoje. Štai keletas patarimų, kurie gali būti naudingi ieškant darbo.
Daugelio šaltinių teigimu, pirmieji du metų mėnesiai, sausis ir vasaris, yra geriausi užkariauti a darbas. Taip yra todėl, kad šiuo metu yra daugiau atvirų pozicijų ir daugiau pritaikymų šioms erdvėms. Taigi, norint išsiskirti konkurse, labai svarbu tobulinti savo CV.
Žiūrėti daugiau
Ar pietums ar vakarienei geriau valgyti virtus kiaušinius? Sužinokite čia
Su manimi – niekas negali: susipažink su augalu, galinčiu apsisaugoti nuo piktų akių
Personalo duomenų rinkimo ir analizės bendrovė „Revelio Labs“ praneša, kad daugiau nei 70% žmonių, praradusių darbą, per tris mėnesius gavo naują. Tačiau, remiantis Employ Inc. informacija, 85 % įmonių samdo žmones per keturias savaites ar greičiau. Galiausiai žmonės, atsakingi už įdarbinimą, sako, kad užimti laisvas pareigas yra sudėtinga arba labai sudėtinga.
Šio intensyvesnio judėjimo metų pradžioje priežastys yra kelios, nuo metinio biudžeto gavimo įmonėse, kurios leidžia įdarbinti iki tiek žmonių, kurie palieka darbą gavę premijas, paprastai apmokamas gruodį.
Taigi, jei kovojate dėl laisvos vietos darbo rinkoje, atkreipkite dėmesį į patarimus, kuriuos pateiksime žemiau.
mokymasis ir augimas
Įmonės visada ieško lyderių ir bendradarbių, ypač po sunkių ekonomikos laikų. Taigi svarbu pabrėžti visą savo profesinės ar net akademinės karjeros patirtį, pavyzdžiui, kalbėjimą apie tai, kaip jums pavyko patobulėti susidūrę su iššūkiais, gali būti skirtumai, kurie iškelia jus į priekį už kitus kandidatai.
būti prisitaikantis
su naujienomis technologijas Išsiveržiantis vis greičiau, verta pademonstruoti tam tikrą gebėjimą prisitaikyti prie kasdienio profesinio gyvenimo iššūkių. Taigi pritaikomumo demonstravimas taip pat garantuoja geresnę rangovų išvaizdą.
Motyvacija ir įsipareigojimas
Galiausiai, bet taip pat svarbios, kaip ir kitos dvi temos, parodykite, kad esate atsidavę ir atsidavę įmonės, kurioje dirbate, tikslams ir tikslams. ketinimas dirbti yra būtinas, nes šiais laikais daug kalbama apie įprotį dirbti kuo mažiau, griežtai daryti tai, kas paskirtas. Šiame kontekste būdami kitokie, jūs tikrai pakilsite į kitą lygį.
Filmų, serialų ir visko, kas susiję su kinu, mėgėjas. Aktyvus smalsus tinkluose, visada prisijungęs prie informacijos apie internetą.