두비 오 프로 레오에서 의미하는 라틴어 표현입니다 "의심스러운, 피고에게 찬성". 그것은 법적 원칙이며 무죄 추정, 달리 증명 될 때까지 아무도 유죄가 아닙니다.
이것은 누군가가 구체적인 증거가있는 경우에만 유죄 판결을받을 수 있음을 의미합니다. 사실의 저작자 또는 중요성에 대한 의심이나 증거가 부족한 경우 해당 소송은 피고에게 유리하게 판단됩니다. 즉, 그는 무죄 판결을 받게됩니다.
무죄 추정의 원칙은 1988 년 헌법과 함께 브라질에 안치되어 있으며이를 기본권이자 영구적 인 조항, 즉 변경할 수없는 조항으로 결정했습니다.
두비 오 프로 레오에서 실제로
실제로이 원칙은 다음과 같이 작동합니다. 사건이 끝날 때 판사가 피고인을 유죄 판결 할 충분한 증거가없는 경우 피고인은 무죄 선고를 받아야합니다. 이런 식으로 기소되었다는 단순한 사실에 대해 유죄 판결을받는 것을 방지합니다.
따라서 의심이 남아있는 경우 피고에게 유리하게 결정을 내려야합니다. 따라서 목표는 사람들이 부당하게 유죄 판결을받는 것을 방지하는 것입니다.
부당하게 처벌하는 것보다 유죄를 면죄하는 것이 낫다는 법치주의 원칙입니다 결국 무고한 사람들은 정의의 유산이되어 민사 책임을지게 될 것입니다. 상태.
두비 오 프로 레오에서 형법상
무죄 추정 원칙은 특히 형법에서 사용됩니다. 이것은 범죄 행위로 인한 국가의 개인 처벌을 다루는 법의 한 분파입니다. 형사 소송법에 따르면 :
미술. 386. 판사는 피고가 다음 사항을 인정하는 경우 수술 부분에 원인을 언급하여 무죄를 선고합니다.
(...)
VII – 유죄 판결에 대한 충분한 증거가 없습니다.
형사 소송에서 증거의 부담은 검사에게 있습니다. 즉, 피고를받은 사람도 변호를해야하지만 자신이 유죄임을 증명해야하는 사람이 고소를하는 사람입니다.
시작 dubio pro reo에서 세계 인권 선언 11 조 1 항에서도 보장됩니다.
범죄 행위로 기소 된 모든 사람은 자신의 죄책감이 풀릴 때까지 무죄로 추정 될 권리가 있습니다. 법에 따라 입증 된 공개 재판에서 방어.
1950 년 유럽 인권 협약 6 조 2 항 :
범죄로 기소 된 사람은 자신의 유죄가 법적으로 입증되지 않는 한 무죄로 간주됩니다.
노동자를위한 두비 오에서
비슷한 용어 dubio pro reo에서 노동법에서 사용되는 것은 노동자를위한 dubio. 형법에서와 마찬가지로이 원칙은 법적 관계에서 가장 약한 당사자를 보호하는 것입니다. 회사와 근로자 간의 행동의 경우 직원이 가장 약한 당사자입니다.
이 경우, 절차가 끝날 때 판사에게 의심이가는 경우 결정은 근로자에게 가장 유익한 결정이어야합니다.
의미 참조 원리, 법치, 형법 다른 사람 라틴어 구.