BPC(지속지불혜택)는 1990년대 초반에 출시된 이래로 다음과 같은 목록에서 중요한 역할을 담당해 왔습니다. 지원 메커니즘 브라질 사람.
사회보장 성격이 아닌 지원을 제공하는 이 혜택은 다음 세 이상의 사람들을 대상으로 합니다. 65세로서 사회적으로 취약한 상황에 처해 있으며, 연금.
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(이미지: 공개)
또한, 다음과 같은 사유로 근로능력을 상실한 것으로 판명된 사람 질병은 BPC를 통해 "은퇴"에 의존할 수 있으며 이는 연금과 구별됩니다. 전통적인.
BPC를 받는 사람은 누구나 13번째 급여를 받을 자격이 있나요?
아니요. 안타깝게도 BPC는 비용 지불을 제공하지 않습니다. 13번째 월급, 또는 크리스마스 보너스라고도 알려져 있습니다.
그 이유는 앞서 언급한 바와 같이 사회 보장이 아닌 지원이라는 이 혜택의 성격 때문입니다.
13일 납부는 근로자, 퇴직자, 연금 수급자가 소득을 인출할 때 매월 납부하는 사회보장 기여금 때문에만 가능합니다. 거기에서 가치가 계산되고 수당이 연간 지불금에 첨부됩니다.
그 반대 방향으로 지급급여는 사회적 약자의 삶을 존엄하게 만들기 위한 '정부의 은혜'인 고정최소소득지원의 역할을 합니다.
현재까지 BPC에 대한 13번째 유형의 창설을 제안한 법안이나 잠정 조치는 없습니다.
역사 및 인적 자원 기술을 전공했습니다. 글쓰기에 열정을 갖고 있는 그는 현재 웹 콘텐츠 작가로서 전문적으로 일하며 다양한 틈새 시장과 형식으로 기사를 작성하는 꿈을 갖고 있습니다.
