특히 코로나 바이러스 대유행 기간 동안 간호 형태의 변화로 인해 병가 급여의 혜택은 많은 사람들의 관심을 불러일으킵니다. 이제 피보험자는 인터넷을 통해 전체 프로세스를 수행하고 전문 지식은 정지되었습니다.
INSS 전문 지식의 결과에 동의하지 않는 사람은 누구나 결정에 이의를 제기하고 세 가지 배상금을 받을 수 있습니다. 사회보장 전문가인 Hilário는 부수적인 비용과 일부 노동권을 여전히 받고 있다고 설명합니다. 봇치.
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팬데믹 기간 동안 근로자는 전문 지식과 지원을 거치지 않고도 혜택 지급을 연장할 수 있었습니다. 법에 따라 6회까지 연장이 가능하나, 연장이 불가하므로 MEU INSS 홈페이지에서 연장 요청 필요 자동화.
Hilário에 따르면 혜택이 삭감된 인구의 일부가 있으며 대면 서비스가 재개되는 즉시 이는 크게 증가할 수 있습니다. 그리고 피보험자가 준비해야 한다고 경고합니다.
전문가가 혜택 중단을 실행하는 즉시 INSS에서 이의 제기가 가능합니다. 그리고 법정에서, 그러나 결정이 항상 바뀌는 것은 아니므로 결국 소송을 피할 수 없게 됩니다. 사법.
결제 복구 요청을 할 수 있으며 회사가 이에 대한 경쟁이 있는 경우 근로자의 장애, 그는 도덕적, 물질적 손해 및 보험에 대한 보상을 얻을 수 있습니다 사적인.
제거 기간 동안 여전히 FGTS가 있으며 안정성이 1개월에서 1년으로 증가합니다.
수신 시작 시기
근로자의 상당수는 휴가 16일째부터 급여액이 지급되기 시작한다고 생각합니다. 단, 최초 15일은 회사가 책임지기 때문에 이는 직원을 위한 것입니다.
그러나 사회 보장에 기여하거나 MEI로 일하는 사람, 자영업자, 상인 또는 전문직 예를 들어 개인 납세자 인 경우 질병 수당은 당일 이미 요청할 수 있습니다. 수행원. 가치를 잃고 깨닫지 못하는 납세자들이 많이 있습니다.
펜션 림보
사회보장 불확실함은 근로자들을 걱정시키는 또 다른 요인입니다. 퇴직하지 않고 일하지 않고 남겨진 사람들에 관한 것입니다. 문제는 이 청구서를 누가 지불하느냐입니다. 노동자는 해를 입을 수 없고 노동 법원은 회사가 급여를 지불할 책임이 있다고 판결하기 때문입니다.
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