ChatGPT가 근로자의 고용 가능성에 해를 끼칠 수 있습니까?

인공 지능은 비즈니스 시장을 포함한 여러 분야에서 점점 더 많이 사용되고 있습니다. 그런 의미에서, 채팅GPTOpenAI 사에서 만든 리소스인 는 다양한 작업을 수행할 수 있는 능력과 일부 기능에서 작업자를 교체할 수 있는 가능성으로 두각을 나타냈습니다.

새로운 기능

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최근 OpenAI의 CEO인 Sam Altman은 ChatGPT가 새로운 기능과 설정을 확보하여 할당된 작업에 더 정밀하고 집중할 수 있도록 할 것이라고 발표했습니다. 또한 제3자에게 API를 판매하는 플랫폼을 만들어 ChatGPT를 통해 애플리케이션을 개발할 수 있습니다.

비즈니스 파트너십

Coca-Cola와 같은 유명한 회사는 광고 관리, 맞춤형 이미지 생성 및 기타 여러 기능을 위해 이미 ChatGPT 제작자와 파트너십을 종료하고 있습니다. 회사의 의도는 리소스가 다양한 기능을 다룰 수 있고 단기간에 작업을 수행할 수 있음을 보여주는 것입니다.

AI 참여

2022년 11월에 생성된 이후 ChatGPT의 인공 지능은 점점 더 올해 1월 6억 1,600만 건으로 페이지 트래픽 정점에 도달했습니다. 안타. ChatGPT는 월 평균 20달러에 구독할 수 있으므로 모든 규모의 회사에 적합합니다.

유용한 도구 또는 위협?

한편으로 ChatGPT는 작업을 자동화하고 운영 효율성을 높이려는 회사에 유용한 도구가 될 수 있습니다. 다른 한편으로 노동자를 기계로 대체하는 것은 노동계급 사이에 우려와 불안을 야기할 수 있다.

ChatGPT는 여러 비즈니스 영역에서 사용할 수 있는 큰 잠재력을 가진 도구임이 입증되었습니다. 그러나 교체 시 과도한 기계 사용의 결과를 고려하는 것이 중요합니다. 효율성과 책임 사이의 균형을 찾는 것이 항상 필요하기 때문입니다. 사회의.

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