지난 7일(화) 줌은 CEO 성명을 통해 직원 1,300명을 해고한다고 발표했다. 그 가치는 노동력의 15%에 해당합니다. 이에 줌(Zoom)의 에릭 위안(Eric Yuan) CEO는 코로나 팬데믹 기간의 높은 수요 이후 재조정의 순간을 겪고 있다고 전했다. 더 많은 정보를 얻으려면 계속 읽으십시오.
Zoom은 올해 말에 많은 수의 직원을 해고할 예정입니다.
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이것은 특히 기술 분야에서 전 세계의 많은 대기업에 영향을 미친 결정입니다. Covid-19 바이러스의 오염으로 인해 전 세계가 검역을 선언했으며 기본적으로 모든 것이 프레임 워크 내에서 해결되었습니다. 가상: 직장, 학교, 대학, 친구와의 모임, 심지어 가족 모임까지 컴퓨터의 작은 화면이나 스마트 폰.
세계의 새로운 정상으로 돌아온 후에도 경제는 여전히 불안정합니다. 그 이유는 수년간의 전염병 외에도 세계 경제를 약화시키는 러시아의 우크라이나 전쟁으로도 정당화됩니다. 이것은 또한 회사가 "세계 경제의 불확실성"과 고객이 회사에 제안한 요구에 직면해야 한다고 보고한 Zoom의 CEO의 정당화였습니다.
확실히 Zoom은 제거 기간 동안 가장 많은 요구를 받은 기술 회사 중 하나였습니다. 회사는 대유행 기간 동안 기술 "붐"을 겪었다고 알립니다.
“우리는 지칠 줄 모르고 고객과 사용자를 위해 Zoom을 개선해 왔습니다. 그러나 우리는 실수도 합니다. [… 우리가 가장 높은 우선 순위를 향해 지속 가능하게 성장하고 있는지 여부를 평가합니다."라고 그는 말했습니다. 원.
Zoom의 CEO는 직원 감축이 모든 분야에 영향을 미칠 것이며 해고된 각 직원은 16주의 급여와 의료 서비스를 받을 자격이 있다고 말했습니다. 직원 외에도 Yuan은 자신의 월급을 98% 삭감하겠다고 말했습니다.
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