英国の女性IT技術者が、男性からセクハラを受けたとして、元上司を相手取って訴訟を起こした。
カリーナ・ガスパロワさんによると、年齢は非公表で、彼女の元上司はアレクサンダー・グーランドリスと特定され、同じく年齢は非公表だったという。 性的にせがまれた 2019年から。
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カリーナとアレクサンダーは、文房具事業を展開し、複数の国に事業を展開している essDOCS という会社で一緒に働いていました。
2021年には、この専門家は嫌がらせの疑いで会社を辞任した。
しかし、彼が専門家の嘆願書にアクセスできると、ロンドン中央裁判所の裁判官は直ちにセクハラ訴訟の開始を拒否した。
本当にハラスメントだったのでしょうか? どうしたの?
この事件を最初に報じたBBCネットワークが発表した情報によると、裁判所は単に カリーナ・ガスパロワが起こした訴訟を拒否したが、技術者による有罪の試みも拒否した あなたから。
カリーナさんは嫌がらせ疑惑を証明する方法として、グーランドリスさんから受け取った、幹部が暗号を通じて彼女に呼びかけたとされるメールの一部を挙げた。
司法判決の中で、この事件を担当した判事は、ガスパロワ氏がセクハラに関連するものとして提示したデータは、実際にはそのような意味ではないと指摘した。
IT技術的には「xx」「yy」「??」という表現がよく使われます。 などのメールが彼女の上司から送られてきましたが、実際には彼女と性的関係を持ったり、約束を取り付けたりする意図を意味していました。
また、この事件の裁判官によると、アレクサンダー・グーランドリス氏が元部下に送った電子メールは「純粋な情報要求」であり、わいせつなメッセージではなかったという。
カリーナ・ガスパロワさんは法廷で自分の主張が理にかなっていると説得しようとして、主張されている内容に加えて次のように述べた。 性的な電子メール メッセージ、元上司が彼女を愛撫し、「魅力的な声のトーン」を使ってコミュニケーションを取った 時々。
カリーナさんが指摘した身体的嫌がらせの試みの中には、勤務時間中にカリーナさんの手や足に触れることもあった。
ガスパロワさんはさらに、彼女の申し立てを拒否した後、アレクサンダー・グーランドリスが会社での日常生活で彼女をぞんざいに扱うようになったと主張した。 これにより、次のような要求が生じたでしょう。 辞任 先に引用した。
カリーナの主張にもかかわらず、最終裁判所の判決は、この専門家が混乱しており、アレクサンダー・グーランドリスの態度には存在しない意味があるとみなしていると指摘した。
判決は「申請者は日常の出来事に対する認識を歪めている」と述べた。 「彼女は証拠なしに異常な主張をする傾向がある」と法的意見は付け加えた。
カリーナ・ガスパロワさんは最終的にessDOCSに5,000ユーロ(約2万7,000レアル)を支払うよう命じられた。 法によって無害とみなされた行為によって生じた弁護士費用を負担することを約束される 判定。
歴史と人材テクノロジーを専攻して卒業。 書くことに情熱を持っている彼は、現在、Web のコンテンツ ライターとしてプロとして活動し、さまざまなニッチやさまざまなフォーマットで記事を書くという夢を抱いています。