行動とは、それが挿入される環境に対する個人、動物、臓器、または施設のありとあらゆる反応を特徴付ける用語です。
それは、環境に関連して刺激に直面したときに人や生物がどのように行動するかを扱いますが、それに応じて実行することもできます 社会は人々が特定の基準に従って行動することを期待しているさまざまな既存の社会的慣習で 状況。
心理的な観点から、行動は人間が環境に関連して行動する方法です。 人が一種の安定したパターンを持っているとき、私たちはその人が行動をしていると言います。
心理学は、人間の行動の現象を研究することに専念している分野です。 行動主義は、研究の対象として行動を持っている特定の部分です。
詳細については、 行動主義.
したがって、人間の行動にはいくつかのモードがあり、それらが実行される状況によって異なる可能性があります。
意識的な行動とは、通りでその人に会ったときに知っている人に挨拶するときなど、思考プロセスの直後に実行される行動です。 一方、無意識の行動とは、私たちがそれを反省するために立ち止まることなく実行するあらゆる態度です。
プライベートな行動とは、あなたが一人でいるとき、または家の親密な場所にいるときに実行される行動であり、の詮索好きな目にさらされる必要はありません。 他の人間の存在下または他の人と共有された空間で実行される行動である公共の行動とは異なる他の人々 人。
子どもの場合など、確立された社会的規範の範囲内で行われる状況に応じて、行動の良し悪しを評価することも可能です。 あなたの両親からの命令に従わない場合、彼らは通常、あなたの行動が彼らによって採用された基準の範囲内にないことであなたを叱ることができます。 罰。
特定の態度に対するこの罰または報酬のメカニズムは、操作行動プロセスに関連しています。 このプロセスでは、マウスの場合のように、動作とこの動作の結果の間に関連付けが行われます。 実験室では、青いボタンを押すと食べ物のペレットを受け取り、赤いボタンを押すとショックを受けます 電気の。 次に、彼は青いボタンを押して赤いボタンを避けることを学びます。
行動という用語は、パフォーマンス、実践、習慣、行動、マナー、行動などの同義語に置き換えることもできます。
組織的行動
行動は、職場環境での人々の行動や、これらの行動が会社の気候に与える影響にも関係している可能性があります。 それは組織行動と呼ばれます。
それは、すべての職務レベルで、組織の従業員によって実践される一連の行動と態度に対処します。
詳細については 組織的行動.
消費者行動
これはマーケティング分野の重要なセグメントであり、消費者が製品やサービスを特定に購入するかどうかを決定する要因を分析します。
それは心理学、経済学、社会学の分野に関連する技術と要素を使用し、組み合わせます 個人が単独で、またはグループで、製品またはサービスを購入するように導くプロセスを理解します。