目的 1つにすることができます 形容詞 または1つ 実質的 とは 終わり あなたが達成したいこと、 ゴール 何が達成されることを意図しているか、またはオブジェクトに関連して何が具体的であり、思考とは無関係に存在します。
目標は、個人が決断を下したり、願望を追求したりするように動かすものです。 目的はと同義です 目標、武器の照準点として、または達成すべき目的として。
目的という言葉が形容詞として使われるとき、それはする能力を意味します 目標に焦点を当てる （客観性）または問題の問題であり、個人的な意見やアイデアを混ぜ合わせないでください。
幅広い目標は 価値観と目的 将来の期待で表現された組織の。 正式な目標は会社の使命の一部であり、戦略と構造の種類を決定します。 プロセスの種類と採用を採用し、従業員と顧客の知識のために視覚的に表示されます。
マーケティング目標 とりわけ、イノベーション、市場での地位、収益性、生産性、パフォーマンス、および管理の改善を目指します。
学習目標 知識を得るために使用されるさまざまな方法、活動、および内容です。
1 専門的な目標 個人が仕事の文脈で達成しようとしている目標であり、多くの場合、 履歴書 個人の。 就職の面接では、面接対象者の目的が社内で何であるかを尋ねられるのは当然です。 自信、野心、学びたいという意欲を示し、労働市場での会社の成功に貢献できることが不可欠です。 問題の会社に適した専門的な目標を構築し、考える方法を知ることは非常に重要です。