עקרונות המידתיות והסבירות מכוונים את החלת המערכת המשפטית כך שתעמוד במצב הספציפי באופן הולם ומידתי.
עקרונות המידתיות והסבירות מבטיחים עקביות בין היישום לתכלית החוק, ומבטיחים את השימוש ההוגן בו. מסיבה זו מכנים גם את העקרונות עקרון איסור עודף.
עקרונות המידתיות והסבירות נחשבים לעקרונות משפט כלליים ולכן הם מיושמים על כל התחומים. עם זאת, מאחר שיש להם יישומים חוזרים יותר בהיקף המינהל הציבורי, הם נחקרים יותר במשפט מנהלי.
בכל הנוגע למינהל הציבורי, עקרונות המידתיות והסבירות משתמעים החוקה הפדרלית ונקבע במפורש בסעיף 2 לחוק מס '9,784 / 99, המסדיר את התהליך המינהלי ב היקף פדרלי:
המינהל הציבורי יציית בין היתר לעקרונות החוקיות, המטרה, המוטיבציה, סבירות, מידתיות, מוסר, הגנה מספקת, סותרות, וודאות משפטית, אינטרס ציבורי ו יְעִילוּת.
במינהל ציבורי הכוונה היא לשלוש הסמכויות (ביצוע, חקיקה ומשפט) בכל התחומים הפדרליים, וכן גופי מינהל ציבורי עקיף (עיריות, קרנות, חברות ציבוריות וחברות הון מעורב). לסיכום, כל גורם המבצע פעילות ממלכתית חייב לפעול על פי עקרונות המידתיות והסבירות.
האם יש הבדל בין עקרונות המידתיות והסבירות?
בדוקטרינה ובפסיקה אין הסכמה על ההבדלים בין עקרונות המידתיות והסבירות.
חלק ניכר מהדוקטרינה והפסיקה מתייחסת לעקרונות כמילה נרדפת, בהתחשב בכך ששני המונחים מעבירים את אותו רעיון הלימות. חזון משותף זה של העקרונות אינו משפיע על הבנת המכונים או יישומם.
ישנם מחברים המשרטטים הבדלים טכניים בין עקרונות המידתיות והסבירות. היבט זה מאומץ גם על ידי הפסיקה. לדבריה, בעוד שמידתיות מורכבת מ בוגר אוניברסיטה של המדד (איסור עודף), הסבירות מתחשבת בניתוחים של:
נאותות: תאימות בין המדד שאומץ למקרה הספציפי.
כּוֹרַח: אכיפת האמצעי בהתחשב במצב.
ההבדל הברור ביותר בין עקרונות המידתיות והסבירות הוא המקור. בעוד שמקורות המידתיות הם בחוק הגרמני, הגיעה הסבירות בחוק האנגלו-סכסי.
דוגמאות ליישום עקרונות המידתיות והסבירות
היות והם עקרונות כלליים, ניתן להחיל את המידתיות והסבירות בכל ענפי המשפט. חלק מהדוגמאות הן:
משפט מנהלי: סוכן מעקב בריאות בודק סופרמרקט ומוצא שתי אריזות אורז שפג תוקפן למשך יממה. בין העונשים החלים על המקרה, הסוכן מחיל את החמור ביותר ומערב את הממסד למשך 30 יום. במקרה זה, בעל המרכול יכול לערער על ההחלטה תוך הפעלת עקרונות הסבירות והמידתיות.
חוק פלילי: במשפט הפלילי, בהתחשב בכך שעל השופט לפעול על פי כללי הדוזימטריה של העונש, על עקרונות הסבירות ו המידתיות מכוונת יותר למחוקק, אשר בעת הגדרת העונש עליו לשמור על עקביות עם האינטרס המשפטי מוּגָן. לפיכך, לפשע קל נגד רכוש לא צריך להיות עונש גדול יותר מאשר פשע נגד חיים.
חוקי עבודה: בדיני העבודה, עקרונות המידתיות והסבירות באים לידי ביטוי, למשל, במקרים של פיטורים מטעם צודק. השיטה המשפטית קובעת כי לצורך החלת עונש כה חמור יש צורך בהתנהגות פסולה חמורה. לפיכך, חייבת להיות מידתיות בין התנהגות העובד להחלטת המעסיק.
ראה גם:
- עקרונות המינהל הציבורי
- עקרונות חוקתיים