על פי נתונים עדכניים של החברה לניהול משאבי אנוש, עובדים ב- דור ה-Zולבני דור המילניום יש סיכוי גבוה יותר לומר שהם יהיו פתוחים לרומנטיקה במקום העבודה מאשר דורות אחרים.
כמו כן על פי הסקר, שליש מהעובדים דור המילניום והדור הצעיר יותר הסכים לכך בהשוואה ל-15% מעובדי המילניום עובדים מבוגרים, 27% מעובדי דור ה-X ורק 23% מהבייבי בום ועובדים מבוגרים ישן.
ראה עוד
אלו הם 4 המזלות שהכי אוהבים בדידות, לפי...
ישנם כמה גזעי כלבים הנחשבים מושלמים עבור אנשים...
לדברי פיליס הרטמן, נשיאת PGHR Consultora ומומחית למשאבי אנוש בקריירה:
"יש שינוי בשנים האחרונות, עם יציאה של חלק מהעובדים המבוגרים ועלייה במספר העובדים הצעירים, שנוטים להיות קצת יותר ישירים וכנים לגבי מה שהם חושבים".
הייתה תקופה שבה סוג כזה של יחסים היה אסור לחלוטין במקום העבודה. הסיבה לכך היא שמאמינים שמערכות יחסים רומנטיות במקום העבודה עלולות להשפיע לרעה על הדינמיקה של הצוות וליצור סביבת עבודה לא נוחה, במיוחד אם הקשר נגמר רע. לא נעים.
לפי אותו סקר, התגלה כי 40% מהעובדים אמרו שלדעתם רומנים במקום העבודה אינם מקצועיים. בנוסף, 18% מהעובדים שהיו להם רומן במשרד אמרו שזה השפיע לרעה על הקריירה שלהם.
די אן סאנצ'ז, מייסדת DAS HR Consulting, אמרה שחברות פתוחות יותר למערכות יחסים. "הם מודעים להם יותר", אמר סנצ'ז. "הם לא רוצים לאבד עובדים טובים, אז מדיניות שהייתה פעם משהו שעשינו לפני 30 שנה מופחתת".
דוגמה לרומן תאגידי של מפורסמים הייתה בין טי ג'יי הולמס ואיימי רובך, מנחות לשעבר של "GMA3", שנאלצו לעזוב את חדשות ABC לאחר שהרומן ביניהן התפרסם בנובמבר. בנוסף אליהם, ג'ף צוקר התפטר מ-CNN בפברואר 2022 לאחר שלא חשף מערכת יחסים בהסכמה עם עמית.
הרטמן מ-PGHR Consulting מייעץ לעובדים ששוקלים לצאת לרומן במקום העבודה שעדיף להיות פתוח לגבי זה מול הבוסים ועם מגזר המשאבים בני אנוש.
חובב סרטים וסדרות וכל מה שקשור לקולנוע. סקרן פעיל ברשתות, מחובר תמיד למידע על האינטרנט.