MEC introduce modifiche alle regole di classificazione Sisu

Il Ministero dell'Istruzione (MEC) ha pubblicato l'Ordinanza n. 2.027/2023 nella Gazzetta Ufficiale dell'Unione del 20 novembre, aggiornando le regole per l'inquadramento nel Sistema Unificato di Selezione (Sisu) in conformità alla nuova Legge sulle Quote (Legge n. 14.723/23), sancita nel novembre 2023. Tali modifiche entreranno in vigore a partire dalla prossima edizione del Sisu, prevista per gennaio 2024.

Principali modifiche

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Classificazione preventiva nella competizione ampia

I candidati verranno primi classificati nel concorso generale. Quindi, coloro che soddisfano i criteri per le quote saranno classificati secondo le regole della nuova legge sulle quote.

Quote specifiche per i quilombolas

L'ordinanza prevede quote specifiche per i quilombolas, cioè i resti delle comunità quilombo appartenenti a gruppi etnico-razziali.

Riduzione del reddito familiare per prenotazioni di posti vacanti

C'è stata una riduzione del reddito familiare per i posti vacanti, garantendo una distribuzione più equa.

Concetto di persone con disabilità e quilombolas

Il concetto di persona con disabilità è stato modificato e i quilombolas sono stati inclusi nella riserva di posti vacanti.

Ordinanza n. 2.027/2023 modifica le ordinanze normative MEC n. 18/2022, che disciplina la prenotazione dei posti nelle università federali e negli istituti federali di istruzione tecnica di livello secondario, e MEC n. 21/2012, che si occupa di Sisu.

Il primo articolo della nuova ordinanza modifica il testo che definisce le persone con disabilità, inserendo i quilombolas nella prenotazione dei posti. La norma evidenzia inoltre la garanzia di almeno un posto per ciascuna prenotazione per tipologia di contingente, ai sensi dell'articolo 5 del Decreto n. 7.824/2012, e la pratica dell'arrotondamento per eccesso nelle fasi di calcolo.

L'allegato all'ordinanza presenta formule aggiornate per il calcolo dei posti vacanti riservati, applicabili sia dal Sisu che dalle istituzioni pubbliche federali nei propri processi di selezione.

Questi cambiamenti cercano di promuovere una maggiore equità e inclusione nell’accesso all’istruzione superiore attraverso Sisu.

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