Un nuovo provvedimento provvisorio è stato approvato dal Senato. La proposta è che gli assicurati dell'Istituto Nazionale della Previdenza Sociale (INSS) siano esentati dal passaggio competenza per l'indennità di malattia, una prestazione che ora si chiama anche Temporary Disability Aid. Verrà analizzato solo il verbale che presenta le condizioni del contribuente.
Per saperne di più: Scopri come trasferire il beneficio INSS su un altro conto o istituto
Vedi altro
Confermato: Samsung sta davvero producendo schermi pieghevoli per...
La Cina conduce esperimenti con il pesce zebra sulla stazione spaziale...
La decisione è stata presa a causa del fatto che l'istituto ha una coda con 738.000 richieste di consulenza pendenti al momento, che si sta accumulando e offre un periodo di attesa di sei mesi. Proprio in ottica di riduzione di tale tempo è finito per essere approvato il Provvedimento Provvisorio n. 1113/2022. Durante il picco della pandemia di Covid-19, tra il 2020 e il 2021, questo modello di analisi è stato utilizzato dall'istituzione.
È possibile tornare al lavoro?
Ora il deputato attende la sanzione presidenziale. Intanto molti lavoratori continuano senza competenze, senza ricevere assistenza e ancora senza possibilità di tornare al lavoro! Il problema sta in questo ritardo eccessivo che finisce per danneggiare i lavoratori in congedo. E ancora di più quando il beneficio viene negato dopo mesi di attesa.
Molti dei lavoratori finiscono per cercare di tornare al lavoro, per paura di perdere il proprio reddito a causa del periodo di assenza. In questi casi è necessario ottenere il Certificato di Medicina del Lavoro (L'ASO), se il congedo supera i 30 giorni e il lavoratore è in grado di rientrare. Solo allora è possibile tornare alla normale attività.
Nel giorno in cui è fissato l'esame, il contribuente deve presentare tutti i documenti, compresa l'ASO, comprovanti il periodo di congedo e la fruizione o meno dell'agevolazione. Se il lavoratore non è ancora idoneo non può rientrare al lavoro, quindi dovrà attendere le analisi mediche e l'orario indicato per rientrare sul posto di lavoro.
Chi può ricevere l'Assistenza temporanea per invalidità?
Lavoratori tesserati che hanno versato almeno 12 contributi all'INSS. Sono esentati da tale periodo i professionisti che sono stati inabilitati a causa di infortuni, malattie contratte durante il lavoro o per il fatto di aver contratto una determinata malattia grave.
Per ottenere tale assistenza per inabilità, il cittadino che presenta un certificato con permesso più di 15 giorni – periodo retribuito dall'azienda – e chi ha un'incapacità comprovata dalla perizia del Istituto.
Amante di film e serie e di tutto ciò che riguarda il cinema. Un curioso attivo sulle reti, sempre connesso alle informazioni sul web.