La carta di lavoro è un documento molto importante per provare i tuoi rapporti di lavoro, e sebbene ci stiamo evolvendo nella questione digitale, la versione fisica è ancora una prova indispensabile. Ci sono però situazioni in cui si perde, soprattutto chi ha più di una tessera e molte firme, e in questi casi come provare il rapporto di lavoro?
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In situazioni come queste, è interessante cercare di provare il rapporto di lavoro con altri documenti, come buste paga, contratti, termini di risoluzione ed estratti FGTS. In questo modo è possibile riconoscere il link che non è inserito nel Registro Nazionale delle Informazioni Sociali (CNIS) dall'INSS.
È sempre importante conservare questi documenti nel caso un giorno si rendesse necessario, ma secondo l'avvocato Erotilde Ribeiro dos Santos Minharro, le aziende sono tenute a consegnare questi documenti se un ex dipendente lo richiede.
Nel caso in cui non si disponga di questi documenti e l'azienda abbia già chiuso, l'unico modo è andare a cercare ex colleghi per testimoniare a favore della causa. Tuttavia, per questo, è necessario disporre di un documento che provi il lavoro e aprire una giustificazione amministrativa. Vale anche la pena cercare documenti presso l'unione fallimentare, se la società non esiste più.
Verifica che i dati della tua carta di lavoro siano corretti accedendo al sito web del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale e registrati utilizzando il tuo account Gov.br. Oppure scarica l'applicazione Digital Work Card e registrati anche utilizzando il tuo account Gov.br. I tuoi rapporti di lavoro compariranno in ordine cronologico, dal più recente al più vecchio.
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