Significato dell'imprenditorialità (cos'è, concetto e definizione)

L'imprenditorialità è un tipo di imprenditorialità che consiste nella pratica dei dipendenti che hanno la capacità di agire come imprenditori, aiutando soprattutto a guidare la creazione di idee all'interno delle organizzazioni, anche se indirettamente.

Il termine è una versione inglese dell'espressione imprenditore, che significa imprenditore interno, cioè imprenditorialità nei limiti di un'organizzazione già costituita. È stato utilizzato per la prima volta nel 1985 da Gifford Pinchot III.

Questa pratica è diventata sempre più comune all'interno di aziende e istituzioni, in quanto consente ai professionisti di analizzare scenari, creare idee, innovare e cercare nuove opportunità e alternative in modo che l'organizzazione abbia sempre un migliore operazione.

Oltre a questo vantaggio per il buon funzionamento delle imprese, la pratica dell'imprenditorialità è molto positiva anche per i dipendenti. I professionisti con questo profilo sono sempre più apprezzati dalle organizzazioni, proprio perché aggiungono valore al lavoro svolto. Questo modello di contributore è chiamato a

imprenditore.

Caratteristiche dell'imprenditorialità

Trattandosi di una pratica svolta dai dipendenti dell'azienda, le caratteristiche dell'imprenditorialità si riflettono in qualche modo sugli atteggiamenti di questo professionista nei confronti dell'organizzazione.

Quando il dipendente è sempre alla ricerca di novità per l'azienda, senza temere i rischi che potrebbe correre per generare un'idea e condividerla con i suoi superiori, cerca sempre essere focalizzato sul miglioramento continuo del settore per cui lavori o anche per l'organizzazione nel suo insieme, possiamo dire che queste sono anche alcune delle caratteristiche del imprenditorialità.

È possibile evidenziare altre caratteristiche che appartengono a chi pratica l'imprenditorialità, quali:

  • Passione per quello che fai;
  • Presta attenzione alle nuove idee;
  • Creatività e audacia;
  • Scoperta di nuove opportunità;
  • Perseveranza e dedizione;
  • Fiducia in se stessi;
  • Proattività.

Oltre a queste caratteristiche, è di fondamentale importanza che il dipendente che pratica l'imprenditorialità abbia uno spirito imprenditoriale.

Vedi anche:

  • Significato di imprenditorialità
  • Significato di imprenditorialità digitale
  • Significato dell'imprenditoria sociale Social

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