A személyes marketing a megszokott eszköz személyes előléptetés így sikert elérni. Ez egy megszokott stratégia "eladni" a képet, és befolyásolja, hogy mások hogyan tekintenek azokra, akik használják.
A legtöbb esetben ezt a kifejezést arra használják, hogy kijelöljék az önkifejezés módját, amely hozzájárul egy bizonyos cél eléréséhez, például egy munkához.
A személyes marketinget nagyon keresik azok az emberek, akik belépni akarnak a munkaerőpiacra, és ez egy módja annak, hogy megkülönböztessék egymástól. Így az állásinterjúkon a személyes marketing létfontosságú, mert az álláskeresőnek tudnia kell, hogyan fejezze ki magát. A személyes marketing lehetővé teszi az emberek számára, hogy megváltoztassák testtartásukat, arculatukat és magatartásukat.
Az egyénnek tudnia kell, hogyan tudja bizonyítani, hogy magabiztos, sajátos képességekkel rendelkezik, értékkel bír, és hogy hozzájárulhat a vállalat növekedéséhez. Ezenkívül képesnek kell lennie arra, hogy felfedje a tanulás és a kezdeményezés képességét, valamint az érzelmi intelligenciát, hogy kezelje és kapcsolatba lépjen más emberekkel. Ugyanolyan fontos, mint a tudás, a tudás, hogyan kell megmutatni, hogy tudod.
Annak ismeretében, hogy a személyes és a szakmai marketing összefügg egymással, fontos tudni, hogy miként mutassák meg a jellemzőket a munkahelyi környezetben mint józan ész, felelősség, vezetői készségek, érettség, optimizmus, empátia, etika, integritás, kitartás, türelem, stb.
Lásd még: Marketing.
Tippek a személyes marketinghez
Vannak fontos területek, amelyek a jó személyes marketinghez kapcsolódnak:
- Kommunikációs kapacitás: nem azt jelenti, hogy sokat beszélünk, hanem annyit, hogy mások is megértsék, amit mond. Sok esetben a kommunikációs folyamat kétirányú, és ezért nagyon fontos a hallgatás ismerete is;
- megfelelő szakmai testtartás: tudja, hogyan kell komolyan gondolkodni, ha a helyzet komolyságot igényel. Fontos tudni, hogyan kell viselkedni szakmai környezetben, szerepének megfelelően és a felettesei elvárásainak megfelelően cselekedve;
- megjelenés gondozása: az öltözködés módjának adaptálása a beillesztés körülményeinek megfelelően. Vigyázzon arra, hogy tudjon öltözni, ne formális stílust alkalmazzon informális körülmények között (adja át azt a képet, hogy nem számít és nem követi a szabályokat) és a formális stílusokat informális összefüggésekben (megfélemlítve és képes képet adni a fölény);
- Kriativitás és innováció: mutassa be a rendelkezésre állást és javasoljon ötleteket, amelyek hozzájárulnak a probléma megoldásához. Ez történhet munka közben vagy személyesen, tudva, hogyan segítsen a barátoknak, amikor szükségük van rá;
- Alázatosság: ne tartsd magad jobbnak másoknál, és ne próbáld agresszívan és erőltetett módon népszerűsíteni másokkal szembeni imázsodat. Aki ezt teszi, közvetíti az arrogancia képét, és végül károsítja az Ön személyes marketingjét.
Lásd még: foglalkoztathatóság.