एसटीएफ एफजीटीएस पुनर्समायोजन को परिभाषित करने वाली है; अधिकार किसको है?

इस साल अप्रैल महीने के लिए एक नया सत्र निर्धारित किया गया था ताकि संघीय सुप्रीम कोर्ट (एसटीएफ) के मूल्यों को सही कर सके एफजीटीएस (सेवा समय गारंटी निधि)। 2014 में शुरू की गई असंवैधानिकता की प्रत्यक्ष कार्रवाई (एडी) 509 के माध्यम से, अनुरोध एफजीटीएस आय की मुद्रास्फीति के माध्यम से अद्यतन से संबंधित है। पढ़ते रहें और विषय के बारे में और जानें।

एफजीटीएस अद्यतन

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फंडो डी गारेंटिया से अनुरोध है कि वह प्रति वर्ष 3% की संदर्भ दर (टीआर) गणना का उपयोग बंद कर दे। इसलिए, उदाहरण के लिए, 2017 में, बिना किसी आय के टीआर लगभग शून्य पर पहुंच गया।

अनुरोध सॉलिडेरिटी द्वारा किया गया था, जिसमें दावा किया गया था कि शुल्क वर्ष के लिए मुद्रास्फीति के अनुसार मूल्य खो देता है, जिससे श्रमिकों की कमाई और एफजीटीएस के भंडारण का नुकसान प्रभावित होता है।

वोट के लिए उम्मीदें यह हैं कि संस्थान के मार्गदर्शन के अनुसार, एसटीएफ का फैसला एडीआई 5090 के पक्ष में होगा वर्कर्स गारंटी फंड (आईएफजीटी), एक एनजीओ जो वर्कर्स फंड मुद्दों पर श्रमिकों की सहायता करता है गारंटी।

सुधार का निर्णय सभी को कवर नहीं कर सकता है 

हालाँकि, एक चेतावनी है कि सुप्रीम कोर्ट का निर्णय केवल उन लोगों के लिए प्रासंगिक होगा जिन्होंने 20 अप्रैल से पहले मूल्यों के सुधार का अनुरोध करने के लिए मुकदमा दायर किया था, जब वोट होगा।

दूसरी ओर, कई लोगों की राय, एफपीएमबी (फैकल्टी प्रेस्बिटेरियाना) में कानून के प्रोफेसर फ्रेडरिको बारबोसा मैकेंज़ी ब्रासीलिया) ने कहा कि मामले पर अलग-अलग दृष्टिकोण हैं और निर्णय की भविष्यवाणी करने का कोई तरीका नहीं है सर्वोच्च.

बारबोसा के अनुसार, यह उन सभी को लाभ पहुंचाने वाली कार्रवाई होगी जिन्हें एफजीटीएस सुधार प्राप्त करने की आवश्यकता है, न कि केवल उन लोगों को जिन्होंने मुकदमा दायर किया है।

यह एक ऐसा एजेंडा है जो 9 वर्षों से खुला है और निर्णय की संभावना को लेकर हमेशा असहमति रहती है। वास्तव में, केवल एसटीएफ निर्णय ले सकते हैं कि क्या करना है.

यदि वोट सभी के लिए लक्षित है, तो जो लोग 1999 से एफजीटीएस से जुड़े हुए हैं, वे वर्तमान दिन तक या 2014 तक, जब एडीआई शुरू हुआ था, पूर्वव्यापी के हकदार होंगे।

एनजीओ आईएफजीटी गणना के अनुसार, मामले के आधार पर, श्रमिकों को R$100,000 तक प्राप्त हो सकता है।

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