एक नए सहकर्मी-समीक्षा अध्ययन से पता चला है कि जोड़े सीधा ऐसे जोड़े जहां महिला आय का एकमात्र स्रोत है, उन जोड़ों की तुलना में कम जीवन संतुष्टि रिपोर्ट करते हैं जहां पुरुष कमाने वाला है या जहां दोनों साथी काम करते हैं।
यूरोपीय सामाजिक सर्वेक्षण के 14 वर्षों के आंकड़ों में, पुरुषों और महिलाओं ने कम संतुष्टि की सूचना दी जब उनका जीवनसाथी या साथी इसके लिए जिम्मेदार था जीविकाइस स्थिति में वित्तीय परिवार और पुरुषों को अधिक कठिनाइयों का सामना करना पड़ा।
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आय, लिंग के प्रति दृष्टिकोण और अन्य विशेषताओं को नियंत्रित करने के बाद भी, परिणाम सुसंगत रहे। नीचे विवरण देखें।
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अध्ययन में शून्य से दस तक के कल्याण पैमाने का उपयोग करते हुए, नौ यूरोपीय देशों में कामकाजी उम्र के 42,000 से अधिक लोगों की प्रतिक्रियाओं का विश्लेषण किया गया।
किसी भी नियंत्रण से पहले, पुरुषों ने कम जीवन संतुष्टि की सूचना दी जब महिला थी आय का एकल स्रोत, जबकि महिलाएं भी इससे थोड़ी कम संतुष्ट थीं परिस्थिति।
(छवि: गेटी इमेजेज)
आप जोड़ेजर्मनी में घर की महिला मुखिया की गतिशीलता से निपटने में अधिक कठिनाइयों का सामना करना पड़ा, इसके बाद यूनाइटेड किंगडम, आयरलैंड और स्पेन का स्थान रहा।
हालाँकि, यह मुद्दा सर्वव्यापी था यूरोपयहां तक कि फ़िनलैंड जैसे अधिक लैंगिक समानता वाले देशों में भी।
नतीजों से पता चला कि बेरोजगार पुरुषों को तब अधिक मानसिक कठिनाइयों का सामना करना पड़ता है जब उनके साथी ही एकमात्र वित्तीय प्रदाता होते हैं।
एक महिला की वित्तीय ज़िम्मेदारी पुरुषों पर एक महत्वपूर्ण मनोवैज्ञानिक बोझ डालती है, इस हद तक कि वे पसंद करते हैं कि उनके साथी काम न करें।
शोध से पता चला है कि बेरोजगार पुरुष अधिक जीवन संतुष्टि की रिपोर्ट करते हैं जब दोनों साथी सगाई कर लेते हैं। स्वयं को बेरोज़गार पाते हैं, जो दर्शाता है कि अपने साझेदारों को काम करते देखना उन पर नकारात्मक प्रभाव डाल सकता है आत्म सम्मान।
हालाँकि, जब दोनों बेरोजगार हों, तो बेरोजगार पुरुषों को लग सकता है कि उनकी स्थिति कम "भ्रमित" है।
नतीजों ने यह भी उजागर किया कि जिन जोड़ों में महिला आय का एकमात्र स्रोत है, उनकी औसत पारिवारिक आय कम होती है, उनके लिए यह मुश्किल होता है अपने वित्त का प्रबंधन करते हैं और बहुत उच्च स्तर की मानसिक स्वास्थ्य समस्याओं का सामना करते हैं, साथ ही शैक्षिक स्तर भी काफी कम होता है पुरुष.
इन लिंग कारकों और दृष्टिकोणों को नियंत्रित करते समय, महिलाओं की जीवन संतुष्टि केवल थोड़ी कम होती है जब वे आय का एकमात्र स्रोत होती हैं। आय, क्योंकि सामाजिक रूप से दोहरी यात्रा का भार अभी भी उन पर पड़ता है, जहां वे अपने घरों के प्रबंधन के लिए भी जिम्मेदार होते हैं, जिसे अक्सर नजरअंदाज कर दिया जाता है। साझेदार।
हालाँकि, इस नियंत्रण के बाद भी, पुरुष अभी भी कम जीवन संतुष्टि की रिपोर्ट करते हैं जब महिला ही एकमात्र वित्तीय प्रदाता होती है।
इस धारणा के पीछे संभवतः क्या है?
पितृसत्तात्मक व्यवस्था की पारंपरिक लैंगिक अपेक्षाएँ, जो पुरुषत्व से संबंधित हैं परिवार के लिए आर्थिक रूप से सहायता प्रदान करने की क्षमता अभी भी कई देशों में मौजूद है अध्ययन।
ये अपेक्षाएँ सामाजिक प्रतिबंधों, मानसिक स्वास्थ्य कठिनाइयों और अलगाव का कारण बन सकती हैं पुरुषों बेरोज़गार.
महिलाओं को अपने करियर को लेकर भी दबाव का सामना करना पड़ सकता है, वे लैंगिक असमानताओं को बढ़ावा देने से बचने के लिए अधिक भुगतान वाली नौकरियों या पदों की तलाश करने से बचती हैं।
परिवार के कमाने वालों और पुरुषत्व के बीच इस संबंध को चुनौती देना इन मुद्दों पर काबू पाने के लिए महत्वपूर्ण है और यह सुनिश्चित करना है कि जब पुरुष इन अपेक्षाओं को पूरा नहीं करते हैं तो उन्हें असफलता महसूस न हो।
