आयुवाद: यह क्या है, कारण, उदाहरण, अपराध

eism लोगों के खिलाफ उनकी उम्र के कारण पूर्वाग्रह है। यह पूर्वाग्रह युवा लोगों को प्रभावित करता है, लेकिन बुजुर्ग लोगों के खिलाफ यह अधिक आम है, खुद को प्रकट करता है विभिन्न तरीकों से, जैसे कि जिस तरह से हम किसी व्यक्ति की राय को सिर्फ इसलिए नज़रअंदाज़ कर देते हैं क्योंकि वह है बुज़ुर्ग।

युगवाद के अतिरिक्त, इस प्रथा को युगवाद या युगवाद कहा जा सकता है, बाद वाला शब्द इससे लिया गया है eism, इस पूर्वाग्रह का उल्लेख करने के लिए अंग्रेजी में बनाया गया एक शब्द। आयुवाद स्वयं को विभिन्न वातावरणों में प्रकट करता है, लेकिन मुख्य रूप से परिवार, पेशेवर और स्वास्थ्य वातावरण में। यह पीड़ितों में गंभीर मनोवैज्ञानिक परिणाम पैदा कर सकता है।

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आयुवाद पर सारांश

• उम्रवाद लोगों के खिलाफ उनकी उम्र के कारण प्रकट होने वाला पूर्वाग्रह है।

• यह पूर्वाग्रह युवा लोगों के खिलाफ प्रकट हो सकता है, लेकिन यह मुख्य रूप से बुजुर्गों के खिलाफ प्रकट होता है।

• आयुवाद मुख्य रूप से पारिवारिक संदर्भ में पुनरुत्पादित होता है, लेकिन यह पेशेवर संदर्भ में भी बहुत मौजूद है।

• विश्व स्वास्थ्य संगठन के अनुसार, छह में से एक बुजुर्ग व्यक्ति पहले से ही किसी न किसी प्रकार की हिंसा का शिकार रहा है, आयुवाद उनमें से एक है।

• बुजुर्ग व्यक्ति की क़ानून के अनुसार, ब्राजील में आयुवाद को एक अपराध माना जा सकता है।

आयुवाद क्या है?

आयुवाद, जिसे पुर्तगाली भाषा में एजिज्म या एजिज्म के नाम से भी जाना जाता है, को दिया गया नाम है उम्र के आधार पर किसी व्यक्ति के खिलाफ किए गए भेदभावपूर्ण व्यवहार. यह भेदभाव उन रूढ़ियों का परिणाम है जो हमारे से अलग उम्र के लोगों के समूह के खिलाफ बनाई गई हैं।

यह एक पूर्वाग्रह है जो अलग-अलग उम्र के लोगों को प्रभावित कर सकता है, लेकिन यह बहुत अधिक सामान्य है के बारे में वृध्द लोग. इस प्रकार, आयुवाद एक ऐसी समस्या है जो लोगों के जीवन में बढ़ती उम्र के साथ तीव्र होती जाती है।

आयुवाद कैसे प्रकट होता है?

आयुवाद स्वयं को प्रकट कर सकता है मनोवैज्ञानिक, मौखिक या शारीरिक हिंसा. हालाँकि, आयुवाद को एक मूक पूर्वाग्रह माना जाता है, क्योंकि यह हमारे समाज में व्यापक है और खुद को उन तरीकों से प्रकट करता है जो काफी सूक्ष्म हो सकते हैं।

यह पाया जा सकता है, उदाहरण के लिए, पारिवारिक संबंधों में, श्रम बाजार में और विभिन्न क्षेत्रों में अन्य सदस्यता साइटों.

आयुवाद क्या कारण हो सकता है?

एजिज्म से जो नुकसान हो सकता है, वह बहुत बड़ा है, खासकर मनोवैज्ञानिक क्षति. यह पूर्वाग्रह लोगों के अर्थ में युवा लोगों को प्रभावित करता है, क्योंकि वे बहुत छोटे हैं, किशोरों की तरह, उनकी राय अमान्य है या किसी तरह से गलत व्यवहार किया जा रहा है।

पेशेवर क्षेत्र में, युवा लोगों के खिलाफ आयुवाद इस अर्थ में प्रकट होता है कि एक युवा व्यक्ति प्रबंधन की स्थिति से अयोग्य है, उदाहरण के लिए, केवल इसलिए कि वह युवा है। लेकिन युवा लोग ही अकेले नहीं हैं जो आयुवाद से पीड़ित हैं, जैसा कि हम देखेंगे।

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आयुवाद बुजुर्गों को कैसे प्रभावित करता है?

हालांकि एजिज्म का अभ्यास युवा लोगों के खिलाफ भी किया जाता है, जो समूह इससे सबसे ज्यादा पीड़ित है पक्षपात बुजुर्ग हैं। एक व्यक्ति की उम्र के रूप में, इन लोगों के व्यवहार के तरीके को नियंत्रित करने की कोशिश में मजबूत सामाजिक दबाव होता है। यह भी एक बड़ा है एक बुजुर्ग व्यक्ति के कार्यों पर अविश्वास, मानो वह अपनी पसंद बनाने में असमर्थ थी।

बुजुर्गों की इच्छाओं की अवहेलना होना काफी आम है, क्योंकि उन्हें अपनी उम्र के कारण अपनी पसंद बनाने में अक्षम माना जाता है। यह परिवार, चिकित्सा और कई अन्य क्षेत्रों में होता है।

ब्राजील के कानून के अनुसार, बुजुर्ग व्यक्ति के अधिकारों का दमन, अपमान और उपेक्षा आपराधिक व्यवहार है।

युगवाद के सबसे महत्वपूर्ण बिंदुओं में से एक श्रम बाजार से संबंधित है। ऐसा इसलिए है क्योंकि एक व्यक्ति की उम्र के रूप में, श्रम बाजार में अवसर दुर्लभ हो जाते हैं. 50 साल की उम्र के बाद फिर से नौकरी पर रखना कई लोगों के लिए एक बड़ी चुनौती होती है। यह कुछ बहुत ही जटिल है, खासकर अगर हम सोचते हैं कि ब्राजील में, उदाहरण के लिए, सामाजिक सुरक्षा यह स्थापित करता है कि न्यूनतम सेवानिवृत्ति की आयु पुरुषों के लिए 65 वर्ष और महिलाओं के लिए 60 वर्ष है। औरत।

एक ऐसे बाजार की मांग का समाधान कैसे किया जाए जो मांग करता है कि जनसंख्या 65 या 60 वर्ष की आयु तक काम करती है, लेकिन दूसरी ओर, वृद्ध लोगों को बहुत कम अवसर देती है? व्यवहार में, कई मामलों में क्या होता है अधिक लोग पुराना उच्च वेतन वाली नौकरियों से बाहर रखा जा रहा है या श्रम बाजार के हाशिये पर बने रहें।

आयुवाद काम या शैक्षिक वातावरण में वृद्ध लोगों की राय को भी अमान्य बना सकता है। विश्वविद्यालय जैसे वातावरण में बुजुर्ग लोगों से मिलने पर अनगिनत लोग उम्रदराज होने का प्रदर्शन करते हैं। यह पक्षपात करता है बहुतहेलक्ष्य छोड़ दो अध्ययन और पेशेवरों की जब वे बड़े होने के कारण सक्षम महसूस नहीं करते हैं।

ब्राजील और दुनिया में बुजुर्गों के खिलाफ आयुवाद

उम्रवाद ब्राजील में एक समस्या है, लेकिन यहां ही नहीं। विश्व स्वास्थ्य संगठन ने एक सर्वेक्षण के माध्यम से बताया कि एक प्रत्येक में छह ग्रह पर बुजुर्ग लोग पहले ही पीड़ित हो चुके हैं किसी प्रकार की हिंसा अपने जीवन के किसी मोड़ पर। में से एक हिंसा के रूप इस शोध में माना गया आयुवाद है।

इसके अलावा, अन्य डेटा इंगित करते हैं कि आयुवाद एक पूर्वाग्रह है जो परिवारों के भीतर काफी पुनरुत्पादित होता है, जैसा कि आयुवाद के 50% मामले उनके अपने बच्चों द्वारा किए जाते हैं. पड़ोसी और नाती-पोते ऐसे समूह हैं जो आयुवाद को बहुत अधिक पुन: उत्पन्न करते हैं, इसके अलावा यह समस्या चिकित्सा देखभाल में बार-बार होती है। यह अनुमान लगाया गया है कि कोविड-19 महामारी के दौरान आयुवाद में काफी वृद्धि हुई है।

डब्ल्यूएचओ के सर्वेक्षण से यह भी पता चला है कि 2050 तक, बुजुर्गों की आबादी लगभग 2 अरब लोगों की होगी, और आयुवाद को इतना व्यापक होने से रोकने के लिए कार्य करना आवश्यक है। ब्राजील के मामले में, यह अनुमान है कि देश की सबसे पुरानी आबादी में से एक होगी दुनिया के आने वाले दशकों में। यह याद रखना कि आयुवाद मनोवैज्ञानिक, मौखिक और यहां तक ​​कि शारीरिक हिंसा के माध्यम से भी प्रकट हो सकता है।

क्या एजिज्म और ओल्ड फोबिया एक ही चीज हैं?

एजिज्म शब्द आया है eism, एक अंग्रेजी शब्द जो लोगों के खिलाफ उनकी उम्र के कारण पूर्वाग्रह का वर्णन करता है। वास्तव में, "युगवाद" अंग्रेजी अभिव्यक्ति की एक पुर्तगाली अभिव्यक्ति है। अंग्रेजी भाषा में यह शब्द 1969 में एक चिकित्सक रॉबर्ट बटलर द्वारा बनाया गया था, जिन्होंने बुजुर्गों के प्रति पूर्वाग्रह का अध्ययन किया था।

भी मौजूद है पुराना फोबिया, क्या है का एक रूपांतरहे eism. बहुत से लोग समझते हैं कि वेल्होफोबिया लोगों की उन्नत उम्र के कारण पूर्वाग्रह हो सकता है और खुद उम्र बढ़ने का डर और अस्वीकृति भी हो सकता है।

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क्या आयुवाद एक अपराध है?

हाँब्राजील के कानून के तहत आयुवाद को अपराध माना जा सकता है। बुजुर्गों के मामले में, बुजुर्ग व्यक्ति की संविधि उन्हें संभावित दुर्व्यवहार से बचाने के उपाय स्थापित करती है। क़ानून, जिसे कानून संख्या 10,741 के रूप में भी जाना जाता है, 6 अक्टूबर, 2003 को लुइज़ इनासियो लूला डा सिल्वा की सरकार के दौरान स्वीकृत कानून था।

यह कानून ब्राजील में बुजुर्गों के अधिकारों को स्थापित करने का प्रयास करता है, बुजुर्गों की गरिमा की गारंटी और उनके अधिकारों के सम्मान के लिए एक तंत्र तैयार करता है। इस कानून के भीतर कुछ महत्वपूर्ण लेख हैं जो उस युगवाद को परिभाषित करते हैं और भेदभाव ख़िलाफ़ बुजुर्ग लोग उनकी उम्र के कारण एक अपराध है:

कला। चौथा कोई भी बुजुर्ग व्यक्ति किसी भी प्रकार की लापरवाही, भेदभाव, हिंसा, क्रूरता या उत्पीड़न, और उनके अधिकारों के किसी भी उल्लंघन, कार्रवाई या चूक से, के रूप में दंडित किया जाएगा कानून की।

कला। 27. किसी बुजुर्ग व्यक्ति को किसी नौकरी या रोजगार में भर्ती करते समय भेदभाव और सेटिंग अधिकतम आयु सीमा, प्रतियोगिताओं सहित, उन मामलों को छोड़कर जहां स्थिति की प्रकृति इसे बनाती है माँग।

कला। 96. बुजुर्ग लोगों के साथ भेदभाव करना, बैंकिंग कार्यों, परिवहन के साधनों, तक उनकी पहुंच को रोकना या बाधित करना अनुबंध करने का अधिकार या नागरिकता के प्रयोग के लिए आवश्यक किसी अन्य साधन या उपकरण के कारण आयु:

जुर्माना - 6 (छह) महीने से 1 (एक) वर्ष तक कारावास और जुर्माना।

§ 1 किसी भी कारण से किसी बुजुर्ग व्यक्ति का तिरस्कार, अपमान, अपमान या भेदभाव करने वाले पर भी यही दंड लागू होता है।

§ 2 अगर पीड़ित एजेंट की देखरेख या जिम्मेदारी में है तो जुर्माना 1/3 (एक तिहाई) बढ़ा दिया जाएगा।

कानून के जो टुकड़े अलग किए गए थे, उससे हम देख सकते हैं कि कोई भी बुजुर्ग व्यक्ति भेदभाव का शिकार नहीं हो सकता। बुजुर्ग व्यक्ति के साथ भेदभाव करने पर छह महीने से लेकर एक साल तक की जेल की सजा हो सकती है। नौकरी के बाजार में उम्र कोई कसौटी नहीं हो सकती जो किसी व्यक्ति को मारता या हानि पहुँचाता हो।

वही बच्चों और किशोरों के लिए जाता है।. इन मामलों में आयुवाद भी अनुसार अपराध माना जा सकता है बाल और किशोर क़ानून के साथ, क्योंकि यह कानून इन लोगों के खिलाफ किसी भी तरह के भेदभाव पर रोक लगाता है।

स्थितियों के उदाहरण जिन्हें आयुवाद के रूप में वर्गीकृत किया जा सकता है

जैसा कि उल्लेख किया गया है, आयुवाद एक आम तौर पर मूक पूर्वाग्रह है जो कई लोगों को इसे महसूस किए बिना होता है, और मुख्य रूप से करीबी लोगों द्वारा प्रकट होता है। हमने यह भी देखा कि यह पारिवारिक संदर्भ तक ही सीमित नहीं है। आइए कुछ स्थितियों को देखें जिन्हें आयुवाद के रूप में वर्गीकृत किया जा सकता है:

• किसी व्यक्ति को "बूढ़ा" या "बूढ़ा" कहकर अपमानजनक तरीके से बुलाना;

• किसी व्यक्ति की राय की अवहेलना केवल इसलिए कि वह बूढ़ा या बहुत छोटा है;

• यह विचार करते हुए कि एक व्यक्ति अपनी आयु के कारण कुछ करने में असमर्थ है;

• यह दावा करना कि हर किशोर सिर्फ अपनी उम्र के कारण परेशान होता है;

• व्यापार करने के लिए उन्हें "बहुत पुराना" मानने के लिए किसी व्यक्ति को खारिज करना;

• विचार करें कि एक व्यक्ति नौकरी करने में असमर्थ है क्योंकि वह बहुत छोटा है;

• किसी कंपनी में बड़े लोगों को काम पर रखने का जानबूझकर अवसर नहीं देना;

• एक निश्चित आयु के लोगों को लाभ पहुंचाने के लिए सार्वजनिक नीतियों का अभाव;

• वृद्ध लोगों को केवल इसलिए कि वे वृद्ध हैं, अपनी पसंद बनाने में असमर्थ मानते हैं;

• रोगी की रिपोर्ट पर ध्यान न देते हुए केवल व्यक्ति की उम्र के आधार पर चिकित्सीय विश्लेषण करें;

• टेक सेवी न होने के कारण एक बुजुर्ग व्यक्ति को जज करना।

डेनियल नेवेस सिल्वा द्वारा
इतिहास के अध्यापक