हड़ताल कर्मचारियों के सामूहिक हितों की रक्षा और/या उन्हें जीतने के उद्देश्य से अंशकालिक या पूर्णकालिक आधार पर नियोक्ता को सेवाओं के प्रावधान का सामूहिक निलंबन है।
यह एक अस्थायी और शांतिपूर्ण तरीके से किया जाता है, जो ज्यादातर समय श्रमिकों के बीच होता है श्रमिकों के संघों और विशिष्ट संघों को उनकी रक्षा की मांग करने के लिए रूचियाँ।
कई देशों में, हड़ताल को एक माना जाता है सामाजिक और श्रम कानून, जैसा कि इन मामलों में यह समझा जाता है कि कार्यकर्ता को अपने अधिकार के रूप में समझने के लिए विरोध करने का अधिकार और संभावना है।
ब्राजील में, सैन्य शासन की अवधि के दौरान निषिद्ध होने के बावजूद, हड़ताल का अधिकार वर्तमान में 1988 के संघीय संविधान द्वारा गारंटीकृत है, जो इसके एक लेख में यह बताता है:
कला। ९º हड़ताल के अधिकार की गारंटी है, और यह श्रमिकों पर निर्भर है कि वे इसका प्रयोग करने के अवसर और इसके माध्यम से अपने हितों की रक्षा करने के बारे में निर्णय लें।
§ 1 कानून आवश्यक सेवाओं या गतिविधियों को परिभाषित करेगा और समुदाय की तत्काल जरूरतों को पूरा करने के लिए प्रदान करेगा।
2 की गई गालियां उन लोगों के अधीन हैं जो कानून के दंड के लिए जिम्मेदार हैं।
इजहार "हड़ताल की स्थिति में है" यह एक चेतावनी है, संभावित डाउनटाइम की चेतावनी है।
स्ट्राइक शब्द की उत्पत्ति
स्ट्राइक शब्द की उत्पत्ति प्राका दा ग्रेव से हुई है (प्लेस डी ग्रीव), आज प्राका डो होटल डी विले (प्लेस डे ल'होटल-डी-विले), पेरिस में प्रसिद्ध सार्वजनिक स्थान, जहां यह रेत और बजरी से भरा हुआ था, जिससे माल को सीन क्वे तक ले जाने वाली गाड़ियों के परिवहन की सुविधा थी।
वह स्थान जहाँ अपराधियों को फाँसी दी जाती थी और जहाँ काम छोड़कर जाने वाले मजदूर इकट्ठा होते थे। “उचित हड़ताल" का अर्थ है "प्राका दा ग्रीव में मिलना"।
हड़ताल के प्रकार
हड़ताल कई तरीकों से की जा सकती है और उद्देश्यों के आधार पर एक विशिष्ट अवधि हो सकती है। इस अर्थ में, हड़तालों में वर्गीकृत किया जा सकता है:
आम हड़ताल
एक "सामान्य हड़ताल" किसी दिए गए राष्ट्र के एक या सभी वर्गों द्वारा प्रचारित हड़ताल है, या, विशेष रूप से, एक ही वर्ग या पेशे के अधिकांश श्रमिकों द्वारा प्रोत्साहित की गई हड़ताल है।
सफेद हड़ताल या क्रॉस-आर्म
इस तौर-तरीके में कर्मचारियों को उनकी नौकरी पर रोकना शामिल है।
हैंगिंग आर्म्स स्ट्राइक या टर्टल ऑपरेशन
इस प्रकार की हड़ताल में श्रमिक सामूहिक रूप से कार्य को स्थगित किए बिना कम उत्पादन के साथ काम करते हैं।
उत्साह हड़ताल
इस तौर-तरीके में, सेवा के प्रावधान में अत्यधिक देखभाल और सनक पर जोर दिया जाता है। कार्यकर्ता अपने कार्यों को सावधानीपूर्वक तरीके से करता है जिससे उत्पादन में देरी होती है, जिससे गंभीर क्षति होती है।
अधिभोग या आवास हड़ताल
इस प्रकार में, कार्यकर्ता अन्य कामगारों को जो अपने कार्यों को करने से आंदोलन में शामिल होने से मना करते हैं, को रोकने के उद्देश्य से अनुचित रूप से कार्य वातावरण पर कब्जा कर लेते हैं। इसे गैरकानूनी या अपमानजनक माना जाता है।
जंगली हड़ताल
वर्ग का प्रतिनिधित्व करने वाले संघ की भागीदारी या समर्थन के बिना, यह तौर-तरीका श्रमिकों द्वारा अनायास शुरू या कार्यान्वित किया जाता है।
सक्रिय हड़ताल
इसमें काम की गति को बढ़ा-चढ़ाकर पेश करना शामिल है।
चेतावनी हड़ताल
इस प्रकार को कुछ घंटों के लिए काम के निलंबन की विशेषता है, जिसका उद्देश्य नियोक्ता को सचेत करना है कि एक बड़ा आंदोलन शुरू हो सकता है।
रुक-रुक कर हड़ताल
इस प्रकार की हड़ताल में प्रत्येक दिन एक अलग क्षेत्र में गतिविधियों को रोकना शामिल है।
चयनात्मक हड़ताल
यह एक निश्चित रणनीतिक क्षेत्र में ठहराव है, जिसकी निष्क्रियता अन्य क्षेत्रों को पंगु बना देती है।
राजनीतिक हड़ताल
यह एक ऐसा तरीका है जो कानून द्वारा निषिद्ध है, और केवल तभी तक अनुमति दी जाती है जब तक कि उनका उद्देश्य श्रम और पेशेवर हितों की रक्षा करना है।
उदाहरण के लिए: सरकार द्वारा शुरू की गई आर्थिक नीति के खिलाफ श्रमिकों द्वारा एक विरोध हड़ताल, स्पष्ट और आर्थिक विकास की गति में कमी और परिणामस्वरूप बेरोजगारी के साथ श्रमिकों को गंभीर क्षति पास्ता
एकजुटता हड़ताल
यह उस प्रकार की हड़ताल है जो दूसरे में डाली जाती है, अन्य श्रमिकों द्वारा की जाती है, जब तक कि श्रेणियों के बीच हितों का कुछ संबंध होता है।
हड़ताल और प्रदर्शन
हड़ताल और प्रदर्शन की अवधारणाओं के बीच कुछ भ्रम है, जो समान होने के बावजूद मतभेद हैं।
हड़ताल किसी सेवा, विशेष रूप से श्रमिकों का आंशिक या अस्थायी ठहराव होगा। प्रदर्शन होगा a लामबंदी जहां लोगों के समूह मांग करने के लिए सड़कों पर उतरते हैं सामान्य हितों के बारे में।
इस लिहाज से हड़ताल सड़क पर या कार्यस्थल पर हो भी सकती है और नहीं भी। प्रदर्शन केवल सार्वजनिक वातावरण में आयोजित किया जा सकता है।
यह भी देखें विरोध तथा काम.