Le danger est le qualité de ce qui est dangereux ou risqué pour la vie.
Normalement, ce terme est généralement appliqué dans le contexte de la santé et de la sécurité au travail, indiquant quand une certaine activité ou fonction est considérée comme une menace pour la vie et la santé du travailleur.
Dans ce cas, tel que déterminé par la législation du travail brésilienne, le professionnel a le droit de bénéficier d'une rémunération supplémentaire en tant que "récompense" pour la prédisposition au risque élevé qui est exposée en faveur de la performance de son travail.
Supplément pour travaux dangereux
Conformément à la réglementation des droits du travail approuvée par le ministère du Travail et de l'Emploi du Brésil, la prime de risque doit être payée au travailleur qui effectue Tâches dangereuses et mortelles.
La manipulation d'explosifs, de substances radioactives, en plus des activités liées à la sécurité des biens et le personnel antivol sont quelques exemples de fonctions exercées par l'employé qui s'appliquent aux dangerosité.
Les hypothèses qui précisent les règles de ce droit du travail sont prévues entre les articles 193 et 196 du CLT (Consolidation des lois du travail, par le décret-loi n° 5.452, du 1er mai 1943).
La prime de risque est de 30 % du salaire de base de l'employé.
En savoir plus sur la signification de CLT.
Malsain et dangereux
Malsain est la qualité de ce qui est malsain, c'est-à-dire ce qui est mauvais pour la santé, ainsi qu'au bien-être et à l'intégrité psychique et physique.
Les travailleurs qui exercent des fonctions dans des environnements insalubres sont éligibles pour recevoir une prime insalubre, selon le CLT. Dans ce cas, les professionnels peuvent percevoir entre 10 et 40 % du salaire minimum.
Les personnes qui travaillent dans des environnements très bruyants, chimiques, exposés au froid ou à la chaleur, à la poussière, à la saleté, etc., sont quelques exemples qui répondent aux exigences de conditions insalubres.
La dangerosité, comme on l'a dit, consiste en des activités qui peuvent correspondre à une risque élevé de décès.
Il est à noter que, selon les règles prévues par la législation du travail, le supplément pour travaux insalubres et pour travaux dangereux ne sont pas cumulables, c'est-à-dire que le professionnel qui exerce des fonctions dangereuses et malsaines devrait opter pour l'avantage supplémentaire le plus avantageux.