Selon des informations publiées par les journaux Folha de São Paulo et O Globo, le gouvernement fédéral étudie des changements dans les règles des appels d'offres publics.
Ces modifications sont décrites dans un projet de loi déjà en discussion au Sénat fédéral et soutenu par le ministère de la Gestion et de l'Innovation.
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Il s'agit de la PL 2258 de 2022, qui a été approuvée par la Chambre des députés en août de l'année dernière et, ensuite envoyé au Sénat, où il siège à la Commission de la Constitution, de la Justice et de la Citoyenneté de Loger.
Ce projet est une modification d'une autre proposition (PL 92/2000) préparée par l'ancien sénateur Jorge Bornhausen, qui traitait des règles relatives aux marchés publics.
Pour 2023, le gouvernement prévoit que plus de 8 000 postes vacants seront ouverts dans de nouveaux appels d'offres publics.
Selon l'Union, le budget de cette année, approuvé fin 2022, prévoit un allégement fiscal qui permet l'ouverture de postes vacants et la réalisation de tests.
Les principaux changements prévus
Dans les rubriques suivantes, les principaux points qui peuvent être modifiés dans l'exécution des appels d'offres publics sont décrits.
Mise en place de nouvelles exigences
En plus de l'examen écrit traditionnel, les commissions responsables des concours peuvent demander d'autres phases d'évaluation.
Le PL qui établit des changements dans l'appel d'offres classe comme "moyen valable" d'évaluation la mesure de :
- Connaissances: épreuves écrites, objectives ou de mémoire, et évaluations orales portant sur un contenu général ou spécifique lié au concours en question ;
- Compétences: préparation de documents et simulation de tâches pertinentes au poste occupé, en plus de tests physiques correspondant aux activités exercées dans la fonction ;
- Compétences: évaluation psychologique, examen de santé mentale ou test psychométrique, effectué par un professionnel qualifié, tel que stipulé par le règlement particulier.
Réalisation de tests en ligne
La PL 2258/2022 prévoit également que certains appels d'offres publics peuvent être effectués à distance, entièrement via Internet.
Dans ces cas, le projet de loi souligne que le test doit se faire sur une "plateforme électronique avec accès individuel sécurisé et dans un environnement contrôlé".
De plus, à ces occasions, les comités organisateurs doivent garantir des conditions égales aux candidats, afin qu'ils aient accès à l'environnement virtuel et une parité totale dans la tenue de l'événement.
Formation préalable ou complémentaire
Un autre changement majeur qui peut être introduit dans les règles d'organisation des marchés publics au Brésil est la l'inclusion de cours et de formations complémentaires comme condition préalable à l'élimination ou au classement candidats.
Ces cours de formation peuvent être exigés à la fois avant et après l'achèvement des étapes de la compétition elle-même.
Dans tous les cas, les performances des candidats dans les cours seront prises en compte dans le classement final.
De plus, l'objectif est de présenter aux candidats les fonctions qu'ils assumeront, s'ils sont approuvés. Pour cette raison, certains appels d'offres publics adoptent déjà ce type de format d'organisation.
Diplômée en histoire et technologie des ressources humaines. Passionné d'écriture, il vit aujourd'hui le rêve d'agir professionnellement en tant que rédacteur de contenu pour le Web, écrivant des articles dans différentes niches et différents formats.