Gerdau tarjoaa yli 60 työpaikkaa maan eri alueilla; Katso

Todistaa sen kasvun, Gerdau tarjoaa useita uusia työmahdollisuuksia eri alueilla.

Merkittävän osuuden lisäksi Brasilian markkinoilla organisaatiolla on toimintaa 10 muussa maassa. Tämän seurauksena yli 30 tuhatta suoraa ja epäsuoraa työntekijää työskentelee edistääkseen toimintaa maailmanlaajuisesti.

Gerdau tarjoaa tällä hetkellä yli 60 mahdollisuutta tehdä työtä ihmisille, joilla on eri tasoinen koulutus ja kokemusta. Lisäksi se pyrkii palvelemaan useita yrityksen erityisalueita hallintoprosesseista tuotantoalueen prosesseihin.

Katso tarkemmat tiedot tarjolla olevista työpaikoista

Gerdaun tarjoamat mahdollisuudet ovat avoimia työpaikkoja vakituisille ammattilaisille sekä oppisopimus- ja harjoittelijavaihtoehtoja etsiville. Heidän joukossaan on siis toisen asteen ja tekniikan ammattilaisia ​​sekä opiskelijoita ja korkeakoulusta valmistuneita.

Jotkut mahdollisuuksista ovat:

• Hallinnollinen analyytikko;

• Mekaaninen huoltoteknikko;

• Metsätalouden asiantuntija;

• Laadunvalvonnan harjoittelija;

• Tilin haltija;

• Uuden liiketoiminnan kehittämisen asiantuntija;

• Vanhempi lakimies;

• Teollisuuden oppipoika;

• Koksilaitoksen operaattori;

• Logistiikkaoperaattori.

Yllä olevat avoimet työpaikat näyttävät vain pienen yleiskatsauksen Gerdaun tarjoamista työpaikoista. Hakijoiden tehtävänä on tarkistaa, mitkä avoimet työpaikat sopivat heidän profiiliinsa, ja ymmärtää, vastaavatko ne heidän tarpeitaan.

Kuinka hakea Gerdau-mahdollisuuksia

Ehdokkaat voivat aloittaa hakuprosessin yrityksen kanssa siirtymällä organisaation viralliselle sivulle klikkaamalla tästä.

Tarkistettuaan avoimet työpaikat ja niiden vaatimukset, hakijan tulee noudattaa Gerdaun verkkosivuilla ilmoitettuja vaiheita täyttääkseen hakemuksen.

Kun rekisteröinti on valmis, sinun on odotettava vastausta sähköpostitse saadaksesi selville, onko sinut hyväksytty valintaprosessiin ja mitä seuraavaksi tulee tehdä.

(Kuva: paljastaminen)

Yritys tarjoaa työntekijöilleen useita etuja, joilla varmistetaan, että työntekijän työkokemus on entistäkin tyydyttävämpi. Jotkut niistä ovat:

• Terveydenhuolto;

• Hammashoito;

• Lounasseteli;

• Ruokakuponki;

• Henkivakuutus;

• Yksityinen eläke;

• Albert Einsteinin sairaalan virtuaalinen ensiapu – ilmainen;

• +Care-ohjelma: ammattimaista ja luottamuksellista apua henkilökohtaisiin ongelmiin – maksutta;

• PPR.

Älä missaa mahdollisuutta hakea ja varmistaa seuraava työpaikkasi monikansallisessa yrityksessä!